必勝客人事管理手冊(cè)_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩15頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、、必勝客人事管理手冊(cè)必勝客人事管理手冊(cè)必勝客人事管理手冊(cè)必勝客人事管理手冊(cè)目錄目錄一、招募與簡(jiǎn)介一、招募與簡(jiǎn)介二、合同協(xié)議管理二、合同協(xié)議管理三、薪資福利三、薪資福利四、人事變動(dòng)管理四、人事變動(dòng)管理五、檔案管理五、檔案管理六、人事工具六、人事工具七、其它七、其它八、資料保存時(shí)間八、資料保存時(shí)間九、員工管理九、員工管理十、黃金系統(tǒng)餐廳人事相關(guān)管理流程十、黃金系統(tǒng)餐廳人事相關(guān)管理流程十一、工作流程十一、工作流程一、招募與簡(jiǎn)介一、招募與簡(jiǎn)介(

2、一)、員工登記表中各項(xiàng)資料填寫完整(請(qǐng)用水筆填寫)(一)、員工登記表中各項(xiàng)資料填寫完整(請(qǐng)用水筆填寫)1、每項(xiàng)均需填寫(需特別注意員工身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、緊急聯(lián)絡(luò)、每項(xiàng)均需填寫(需特別注意員工身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、緊急聯(lián)絡(luò)人。備注:本地員工的緊急聯(lián)絡(luò)人請(qǐng)?zhí)钪毕涤H屬;外地員工的需填寫人。備注:本地員工的緊急聯(lián)絡(luò)人請(qǐng)?zhí)钪毕涤H屬;外地員工的需填寫兩個(gè),一個(gè)為直系親屬,另一個(gè)為本地的聯(lián)絡(luò)人。)兩個(gè),一個(gè)為直系親屬,另一個(gè)為本地的聯(lián)絡(luò)人。)2、

3、是否曾受雇于本集團(tuán)所屬公司、是否有重大疾病記錄、有無(wú)員工簽、是否曾受雇于本集團(tuán)所屬公司、是否有重大疾病記錄、有無(wú)員工簽1、二次簡(jiǎn)介應(yīng)當(dāng)在員工加入餐廳、二次簡(jiǎn)介應(yīng)當(dāng)在員工加入餐廳1個(gè)月內(nèi)完成,但距一次簡(jiǎn)介時(shí)間不個(gè)月內(nèi)完成,但距一次簡(jiǎn)介時(shí)間不能太短,否則影響簡(jiǎn)介效果。能太短,否則影響簡(jiǎn)介效果。二、合同與協(xié)議的管理二、合同與協(xié)議的管理(一)、勞動(dòng)合同(一)、勞動(dòng)合同協(xié)議簽訂(新聘及續(xù)簽)及時(shí)協(xié)議簽訂(新聘及續(xù)簽)及時(shí)1、續(xù)簽協(xié)議與歷史協(xié)議的連

4、接沒(méi)有問(wèn)題(請(qǐng)輸入、續(xù)簽協(xié)議與歷史協(xié)議的連接沒(méi)有問(wèn)題(請(qǐng)輸入GOLDENGOLDEN系統(tǒng)中,根系統(tǒng)中,根據(jù)系統(tǒng)協(xié)議期到期提示進(jìn)行續(xù)簽操作據(jù)系統(tǒng)協(xié)議期到期提示進(jìn)行續(xù)簽操作2、應(yīng)在到期前將其中一份發(fā)放到員工手中,另一份存入員工檔案中。、應(yīng)在到期前將其中一份發(fā)放到員工手中,另一份存入員工檔案中。查詢歷史協(xié)議是否保存完好,需按時(shí)間順序存放在員工檔案中,新協(xié)查詢歷史協(xié)議是否保存完好,需按時(shí)間順序存放在員工檔案中,新協(xié)議在檔案最上方,方便查詢議在檔

5、案最上方,方便查詢3、在合同續(xù)簽時(shí),應(yīng)提前、在合同續(xù)簽時(shí),應(yīng)提前1515天上交人事天上交人事需同時(shí)附上人事異動(dòng)表需同時(shí)附上人事異動(dòng)表簽核后存檔;核后存檔;(二)、勞動(dòng)合同(二)、勞動(dòng)合同協(xié)議內(nèi)容填寫準(zhǔn)確、完整(見協(xié)議書)協(xié)議內(nèi)容填寫準(zhǔn)確、完整(見協(xié)議書)1、公司名稱正確,員工簽名與身份證姓名完全相符、公司名稱正確,員工簽名與身份證姓名完全相符2、協(xié)議請(qǐng)用水筆填寫,不能有任何涂改、協(xié)議請(qǐng)用水筆填寫,不能有任何涂改3、餐廳經(jīng)理請(qǐng)?jiān)诩追胶炚绿?/p>

6、簽字,不要蓋私章、餐廳經(jīng)理請(qǐng)?jiān)诩追胶炚绿幒炞?,不要蓋私章4、協(xié)議簽訂當(dāng)時(shí)的職級(jí)、薪資填寫正確與否、協(xié)議簽訂當(dāng)時(shí)的職級(jí)、薪資填寫正確與否(三)、員工解除勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)辦理完整,資料應(yīng)該存檔(三)、員工解除勞動(dòng)關(guān)系手續(xù)辦理完整,資料應(yīng)該存檔1、員工因紀(jì)律原因被解除勞動(dòng)關(guān)系,需要有相應(yīng)的解除勞動(dòng)關(guān)系書、、員工因紀(jì)律原因被解除勞動(dòng)關(guān)系,需要有相應(yīng)的解除勞動(dòng)關(guān)系書、人事變動(dòng)表、終止協(xié)議通知書人事變動(dòng)表、終止協(xié)議通知書2、員工辭職,要有相應(yīng)的離職審批

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論