運(yùn)動員自我控制的后續(xù)效應(yīng)：自我損耗與行為規(guī)避研究

1、分類號學(xué)校代碼 1 0 5 4 2密級學(xué)號 2 0 1 2 0 2 1 5 1 2 4 3運(yùn)動員自我控制的后續(xù)效應(yīng)：自我損耗與行為規(guī)避研究T h eF o l Io w - u pE f f e c t o f A t h I e t e s ’S e I f - c o n t r o I ：T h eR e s e a rc ho fS e i f —IO S Sa n d A v o i d a n c eB e h a v i

2、O F研究 生姓名指導(dǎo)教師姓名、職稱學(xué) 科 專 業(yè)研 究 方 向蔣 龍章淑慧教授體育人文社會學(xué)體育心理學(xué)湖南師范大學(xué)學(xué)位評定委員會辦公室二零一五年五月素的干擾，注意力的控制都不夠理想；焦慮水平男性要低于女性。其次，自我損耗的行為中，流暢行為消失上男性運(yùn)動員認(rèn)為，自己流暢行為的消失主要表現(xiàn)在控制感不佳上，女性運(yùn)動員表現(xiàn)在發(fā)力順序紊亂∥b 理疲勞方面，差異性比較明顯的心理表現(xiàn)在于，目光呆滯容易走神以及怯場，相對來說女性在心理損耗方面比較突出

3、。節(jié)奏破壞方面，男運(yùn)動員傾向于把節(jié)奏破壞歸結(jié)為訓(xùn)練臨時中斷以及傷病破壞系統(tǒng)訓(xùn)練，女性運(yùn)動員傾向歸因于運(yùn)動量異常和傷病破壞。第三，自我損耗的行為規(guī)避方面分別對情緒、思維、動機(jī)、執(zhí)行意向、認(rèn)知等方面，并通過s t r o o p 實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證了不同控制指標(biāo)下運(yùn)動員完成s t r o o p 任務(wù)的質(zhì)量要明顯高于無控制組。最后是補(bǔ)償行為中，積極情緒調(diào)動男女差別不大，都是盡力進(jìn)行消極情緒宣泄；男女都會進(jìn)行自我肯定，只是方式不一樣，男性主要肯定自己，