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文檔簡介
1、企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,縱觀在世界經(jīng)濟(jì)舞臺上起著舉足輕重作用的大公司的發(fā)展史,其成功無不有賴于背后強(qiáng)大的企業(yè)文化支撐。隨著我國改革開放的不斷深入,在引進(jìn)外資,引進(jìn)國外先進(jìn)技術(shù)和管理模式的過程中,企業(yè)文化作為一種新的管理理念也被引入我國的企業(yè)中,并在企業(yè)的成長建設(shè)中越來越發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。
本文從研究企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展的重要意義和當(dāng)前大中型公司企業(yè)文化的建設(shè)狀況出發(fā),對方源物業(yè)公司的企業(yè)文化現(xiàn)狀進(jìn)行了回顧與剖析,找出了其在企業(yè)
2、文化建設(shè)過程中存在的主要缺憾與不足,并探尋其問題的深層原因,在此基礎(chǔ)上,對方源物業(yè)公司企業(yè)文化的改進(jìn)提出了新的指導(dǎo)思想、基本原則、主要任務(wù)、推進(jìn)措施及考核測評等內(nèi)容,并分析企業(yè)文化改進(jìn)后對方源物業(yè)公司今后的發(fā)展戰(zhàn)略、人力資源管理、市場營銷、提升服務(wù)質(zhì)量等工作將產(chǎn)生的積極作用,使方源物業(yè)公司的企業(yè)文化體系得到進(jìn)一步有效完善。最后,結(jié)合方源物業(yè)公司發(fā)展環(huán)境的變化及企業(yè)文化的發(fā)展趨勢,對方源物業(yè)公司今后企業(yè)文化發(fā)展面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)進(jìn)行了分析,
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