大學(xué)生職業(yè)決策困難及其應(yīng)對方式研究.pdf

1、職業(yè)決策困難是指求職者在就業(yè)選擇過程中可能遇到的各種困難，例如缺少各種招聘信息、缺少決策過程的知識、對自身了解不足等。大學(xué)生由于處于職業(yè)選擇和職業(yè)定向的初步階段，缺少各種職業(yè)經(jīng)驗，更容易產(chǎn)生各種決策困難。而職業(yè)決策困難不利于大學(xué)生做出正確的職業(yè)選擇，也影響到他們的職業(yè)生涯發(fā)展，造成人力資源上的浪費。因此職業(yè)決策困難正在成為一個新的研究熱點并受到越來越多的心理學(xué)與人力資源管理領(lǐng)域的學(xué)者關(guān)注。 本研究在國內(nèi)外有關(guān)職業(yè)決策困難研究現(xiàn)狀

2、基礎(chǔ)上，通過開放式調(diào)查、訪談法、問卷法等方法，對我國大學(xué)生職業(yè)決策困難結(jié)構(gòu)進行了初步研究，編制了職業(yè)決策困難結(jié)構(gòu)問卷，探討了大學(xué)生職業(yè)決策困難在人口統(tǒng)計變量上的差異。在此基礎(chǔ)上采用實驗的方法，探討了職業(yè)決策困難對應(yīng)對方式的影響。主要研究結(jié)論如下： 第一，在我國大學(xué)生中，職業(yè)決策困難是一個多維結(jié)構(gòu)，包括四個維度：自我認知、缺乏信息、觀念沖突、職業(yè)規(guī)劃。大學(xué)生的總體決策困難程度處于中等水平，其中困難程度最大的是缺乏信息維度，其次是觀

3、念沖突，然后是職業(yè)規(guī)劃和自我認知。 第二，大學(xué)生職業(yè)決策困難問卷的各維度和總分在性別、專業(yè)、生源、是否學(xué)習(xí)職業(yè)輔導(dǎo)課程等人口統(tǒng)計學(xué)變量上存在顯著差異。 第三，不同類型的職業(yè)決策困難對大學(xué)生的應(yīng)對方式有顯著影響。大學(xué)生對缺乏信息困難的應(yīng)對方式比對觀念沖突困難的應(yīng)對方式更為積極。 第四，不同專業(yè)的大學(xué)生對職業(yè)決策困難的應(yīng)對方式存在顯著差異。 最后，根據(jù)本研究結(jié)果，提出了相應(yīng)的職業(yè)輔導(dǎo)措施，從理論和實踐方法上為