合同關系中第三人權利制度研究.pdf

1、傳統(tǒng)的合同法理論中,合同關系僅對締結合同的雙方當事人有拘束力,合同當事人以外的其他人既不享有合同權利,也不承擔合同義務,此乃合同相對性原則。但是,隨著社會經濟的發(fā)展,各國的理論和實踐方面已經在逐漸打破合同的相對性原則。第三人在合同中的權利與地位逐漸得到了各國合同法的關注和承認。羅馬國際統(tǒng)一私法協(xié)會在2004年重新修訂的《國際商事合同通則》中,增加了有關第三人權利內容。然而目前,在我國還沒有制定第三人權利制度。雖然在一些特別法中有相關的第

2、三人權利內容規(guī)定,但仍不完善。我國《合同法》中對第三人權利制度問題的規(guī)定相當模糊,不但條文過于簡單粗略,而且對于第三人能否取得合同中的權利、如何實現(xiàn)權利等問題未能明確。實際操作中,也往往存在著第三人取得權利的方式、可以享有的合同權利以及權利如何保障,與合同雙方當事人利益之間如何平衡等問題,此即為本文寫作的目的。
　　 本文分為四個部分展開討論:
　　 第一部分,考察第三人權利制度在我國的現(xiàn)狀。從我國當前一般法與特別法中關

3、于第三人權利的規(guī)定進行考察,指出目前我國在第三人權利制度立法上的缺陷以及完善我國第三人權利制度的意義。
　　 第二部分,對第三人權利制度進行理論分析。從第三人的正確理解著手,分別對第三人權利的取得與滅失、權利內容、行使權利的限制進行了分析。
　　 第三部分,比較與西方兩大法系中的第三人權利制度。從比較法上分析第三人權利制度在西方兩大法系中的基本做法,為成立我國的第三人權利制度提供參考借鑒。
　　 第四部分,構建我