論高校后勤社會化對大學(xué)生的影響及教育管理對策.pdf

1、該文從高校后勤社會化的內(nèi)涵、特點出發(fā),去探索高校后勤社會化對大學(xué)生思想意識、學(xué)習(xí)方式、生活方式、教育管理方式的影響,以及根據(jù)這種影響如何對大學(xué)生實行教育管理.全文共分為三大部分:第一部分、著重介紹高校后勤社會化的內(nèi)涵、發(fā)展階段、特點、意義,闡明了高校后勤社會化是計劃經(jīng)濟向社會主義市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)變在高校后勤領(lǐng)域的具體體現(xiàn),是為實現(xiàn)高校后勤管理模式與運行機制的根本轉(zhuǎn)變,具體指在高校后勤系統(tǒng)規(guī)范分離的基礎(chǔ)上,在省、自治區(qū)、直轄市及其他合適的范圍內(nèi)

2、,通過并入、托管、聯(lián)辦、連鎖、股份合作等形式管理組建高?；蚩绺咝：笄诜?wù)集團,以專業(yè)化、集約化、企業(yè)化等形式,承擔(dān)該地區(qū)范圍內(nèi)高校后勤服務(wù)保障工作.第二部分、從大學(xué)生的思想意識、學(xué)習(xí)方式、生活方式、教育管理方式四個方面談高校后勤社會化對大學(xué)生的影響.從對大學(xué)生的思想意識的影響來看,市場經(jīng)濟觀念的引入,大學(xué)生獨立自主的意識增強、社會影響的擴大,貧富差距的概念在大學(xué)生頭腦中加深;消費方式的多元化,大學(xué)生的消費意識、維權(quán)意識增強.第三部分、著