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文檔簡介
1、作為對企業(yè)有效的管理手段之一，績效管理逐漸受到各類型企業(yè)的認(rèn)同。本翻譯實(shí)踐報(bào)告基于報(bào)告人所進(jìn)行的《2015-2016鮑德里奇卓越績效教育版》英譯漢的翻譯實(shí)踐而展開。任務(wù)文本以績效結(jié)果為導(dǎo)向，在系統(tǒng)化觀念指導(dǎo)下傳達(dá)出一系列創(chuàng)新管理的理念，具有極強(qiáng)的借鑒意義。
報(bào)告人對任務(wù)文本進(jìn)行了英譯漢的翻譯。從英國翻譯家紐馬克文本類型理論視角出發(fā)，報(bào)告人分析得出任務(wù)文本主要包含信息型文本與呼喚型文本兩種類型。針對兩類文本，本報(bào)告主要采用其所提
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