公司考勤管理辦法

1、考勤管理辦法考勤管理辦法第一章第一章總則總則一一一目的為加強公司內(nèi)部管理，規(guī)范員工行為，建立正常的工作秩序，保障工作正常進行，特制定本辦法。一一一適用范圍本辦法適用于公司全體員工的考勤管理。一一一職責(zé)劃分、、人力資源部負(fù)責(zé)公司考勤管理工作。、、部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)督本部門考勤的執(zhí)行。、、部門考勤員負(fù)責(zé)本部門的日?？记诩俺蕡?。第二章第二章考勤制度考勤制度一一一工作時間公司上班時間為上午8:3012:00，下午13:3017:00，每周工作五天，

2、周一至周五。一一一考勤期間、、公司每月考勤期間為上月21日至當(dāng)月20日，每月工資及福利補助核算、考核等均以此時間為準(zhǔn)?！墩埣賳巍?，報經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，交人力資源部備案；時間在一天以上的須先填寫《請假單》，經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后交人力資源部，報公司總裁批準(zhǔn)。、、公司副總裁、總裁助理請假直接報總裁批準(zhǔn)，并在人力資源部備案。第三章第三章缺勤管理缺勤管理一一一遲到、早退、、員工無故上班時間在8:30之后的視為遲到，下班時間在17:00之前的視