人才工作重大事項(xiàng)報(bào)告制度

1、人才工作重大事項(xiàng)報(bào)告制度為了全面掌握我市人才工作進(jìn)展情況，及時(shí)總結(jié)、宣傳、推廣各單位人才工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)全市人才隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，特建立本制度。一、報(bào)告單位1、市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位；2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（場）、街道辦事處黨委，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委；3、市直有關(guān)單位；4、各有關(guān)企業(yè)。二、報(bào)告內(nèi)容1、需提請市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究的事項(xiàng)；2、本單位人才工作中長期規(guī)劃、年度工作計(jì)劃和總結(jié)；3、本單位出臺(tái)的人才工作重要政策和舉措；4、本單

2、位舉辦的人才工作重大活動(dòng)；5、本單位人才工作的創(chuàng)新舉措、研究成果及亮點(diǎn)工作；6、本單位落實(shí)人才規(guī)劃、人才工作計(jì)劃及重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)展情況；7、本單位人才工作中遇到的困難和問題；8、本單位急需、緊缺人才情況；9、本單位工作人員在全國、省、黃石市、大冶市各項(xiàng)競賽評優(yōu)活動(dòng)中獲取獎(jiǎng)項(xiàng)、榮譽(yù)的情況；10、本單位享受政府特殊津貼的專家、優(yōu)秀人才、拔尖人才、青年學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人工作變動(dòng)、重要成果、身體健康等情況；11、各有關(guān)單位了解到的專家、人才及社會(huì)各