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1、寧波市高職院校體育教學(xué)為學(xué)生專業(yè)化服務(wù)調(diào)查研究寧波市高職院校體育教學(xué)為學(xué)生專業(yè)化服務(wù)調(diào)查研究1.研究對(duì)象與研究方法11研究對(duì)象對(duì)寧波市部分高職院校500名實(shí)習(xí)生進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,對(duì)實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人及實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師進(jìn)行訪談。12研究方法查閱相關(guān)文獻(xiàn)資料為研究提供理論支持。同時(shí)運(yùn)用《工作倦怠指數(shù)》和〈寧波市職業(yè)院校體育教學(xué)調(diào)查表〉對(duì)500名實(shí)習(xí)生進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查,并進(jìn)行相關(guān)分析。研究所調(diào)查持續(xù)時(shí)間為一學(xué)期。從問(wèn)卷的回收情況來(lái)看,絕大部分被調(diào)查者能予以配
2、合,認(rèn)真填寫調(diào)查問(wèn)卷的問(wèn)題。調(diào)查問(wèn)卷回收率95%。有效問(wèn)卷共475份,有效率為100%。2結(jié)果與分析21寧波市高職學(xué)生工作倦怠情況從調(diào)查結(jié)果可以看出:寧波市高職實(shí)習(xí)生普遍存在工作倦怠現(xiàn)象,與《中國(guó)工作倦怠指數(shù)調(diào)查報(bào)告》剛參加工作者被調(diào)查者出現(xiàn)工作倦息的比例最高,達(dá)到了47%左右;工作1年、2年、3年、4年的被調(diào)查者出現(xiàn)工作倦怠的比例在40%45%范圍內(nèi),一直到了5年之后才出現(xiàn)了明顯的降低相比之下,我市高職畢業(yè)生工作倦怠情況與這一結(jié)果大致
3、符合,學(xué)生剛走上工作崗位時(shí)有激情、有動(dòng)力、有理想,但由于自身的業(yè)務(wù)知識(shí)不足、工作缺少經(jīng)驗(yàn)、身體素質(zhì)不能滿足工作需要、思想上沒(méi)有完成角色的轉(zhuǎn)變等因素的影工作最有幫助。高職生就業(yè)的特點(diǎn)是從事一線工作,工作量較大,一般耐力素質(zhì)不能滿足工作的要求。由此提示我們?cè)诮窈蟮捏w育教學(xué)過(guò)程中應(yīng)根據(jù)學(xué)生專業(yè)特點(diǎn)改進(jìn)教學(xué)方法。適當(dāng)增加與專業(yè)相關(guān)的教學(xué)內(nèi)容,提高學(xué)生的一般耐力和上下肢靜力耐力素質(zhì),以滿足學(xué)生的實(shí)際需求。25實(shí)習(xí)學(xué)生參加體育鍛煉積極性不高的成因?qū)?/p>
4、習(xí)期間,在企業(yè)由于職工素質(zhì)、場(chǎng)地、器械等因素的變化,學(xué)生在校已掌握的運(yùn)動(dòng)技能可能無(wú)處施展。導(dǎo)致閑暇之時(shí)不愿參加體育活動(dòng)。從調(diào)查看出學(xué)生參加體育鍛煉積極性不高的主要原因是業(yè)余時(shí)間少和運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地設(shè)施不足。3.結(jié)論目前的體育教學(xué)方法是不能適應(yīng)當(dāng)前學(xué)生職業(yè)需求的。發(fā)表論文。3.1專業(yè)實(shí)用性體育教學(xué)是根據(jù)目前所從事職業(yè)的特點(diǎn)與需要,為培養(yǎng)職業(yè)人直接從事職業(yè)活動(dòng)所需要的實(shí)用體育知識(shí)、一般身體素質(zhì)、職業(yè)特殊素質(zhì)和終身體育鍛煉能力而進(jìn)行的有目的、有計(jì)劃的
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