員工職業(yè)彈性影響因素及作用效果研究

1、川J | f J f 』| I _ J J | l l | | ?J l l l f _ I | I J 川』Y ' 3 2 3 8 3 8 8分類號(hào)：C 9 3密級(jí)：公開⑧單位代碼：J 0 4 2 2學(xué) 號(hào)：2 0 1 4 1 4 5 0 0∥聲囊只番 S H A N D O N GU N I V E R S I T Y碩士學(xué)位論文T h e s i s f o r M a s t e r D e g r e e論文題目：員工

2、職業(yè)彈性影響因素及作用效果研究R e s e a r c h o n t h eD e t e r m i n a n t sa n d O u t c o m e o fE m p l o y e e C a r e e r R e s i l i e n c e作者姓名 袁婷婷培養(yǎng) 單位 山東大學(xué)( 威海)專業(yè)指導(dǎo)合作名 稱教師導(dǎo)師企業(yè)管理孔海燕教授2 0 1 7 年5 月1 4 日原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明：所呈交的學(xué)位論文，是本人在

3、導(dǎo)師的指導(dǎo)下，獨(dú)立進(jìn)行研究所取得的成果。除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，本論文不包含任何其他個(gè)人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫過的科研成果。對本文的研究作出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。本聲明的法律責(zé)任由本人承擔(dān)。論文作者簽名： 毖盤 E l 期： 鯊』乙羔：! 鄉(xiāng)關(guān)于學(xué)位論文使用授權(quán)的聲明本人完全了解山東大學(xué)有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定，同意學(xué)校保留或向國家有關(guān)部門或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和電子版，允許論文被查閱和借閱；本人授權(quán)山東