隱患排查治理獎(jiǎng)懲制度

1、事故隱患排查治理獎(jiǎng)懲制度 事故隱患排查治理獎(jiǎng)懲制度一、目的為保證隱患排查制度的全面落實(shí)，按照《安全隱患排查治理制度》的要求，防止各類事故的發(fā)生，制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司安全隱患排查治理獎(jiǎng)懲的一般規(guī)定。三、可能存在的事故隱患的范圍1、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)及工作環(huán)境，有危及安全生產(chǎn)的不安全因素或重大險(xiǎn)情，可能造成職業(yè)病、職業(yè)中毒的勞動(dòng)環(huán)境和作業(yè)條件。2、生產(chǎn)工藝及技術(shù)，可能導(dǎo)致事故發(fā)生和危害擴(kuò)大的設(shè)計(jì)缺陷、工藝缺陷等，在生產(chǎn)運(yùn)行中可能發(fā)

2、生的泄漏、火災(zāi)、爆炸、中毒等。3、設(shè)備設(shè)施，在建設(shè)、施工、檢修過(guò)程中可能發(fā)生的各種能量傷害及設(shè)備缺陷等。4、人員狀況方面，在平時(shí)工作中不能按操作規(guī)程進(jìn)行操作，業(yè)務(wù)技能差，經(jīng)常違章違紀(jì)的、危及崗位正常運(yùn)行以及各種習(xí)慣性違章行為等。5、管理上的缺陷，存在管理不到的盲區(qū)而引發(fā)工藝、3、對(duì)舉報(bào)各種違章違紀(jì)，每次給予 30 元～100 元的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)提出安全重大合理化建議、及時(shí)制止違章，避免重大事故或人身傷害事故、消除重大安全隱患、解決安全生產(chǎn)重大

3、問(wèn)題的職工或單位，經(jīng)安全部門(mén)調(diào)查確認(rèn)，報(bào)公司請(qǐng)功或一次性獎(jiǎng)勵(lì) 500 元～3000 元，并在評(píng)優(yōu)、晉升時(shí)予以優(yōu)先考慮。（二）處罰： 1、嚴(yán)格執(zhí)行《金明熱電安全隱患排查治理制度》及有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全生產(chǎn)責(zé)任制、隱患排查責(zé)任制，如違反《制度》和未履行安全生產(chǎn)責(zé)任制、隱患排查責(zé)任制接受 50－200 元的處罰 。2、嚴(yán)格執(zhí)行公司各工種技安規(guī)程以及各項(xiàng)安全管理制度，在隱患排查期中對(duì)于一般性違章行為，以部門(mén)為考核單位，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象按經(jīng)濟(jì)