校長在中層后備干部會議發(fā)言供借鑒_第1頁
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1、校長在中層后備干部會議發(fā)言供借鑒 校長在中層后備干部會議發(fā)言供借鑒一、為什么召開此次會議我們學校要創(chuàng)建全國一流名校,這個戰(zhàn)略目標已經(jīng)明確了,全縣人民都知道了。目標明確了,干部隊伍就是關(guān)鍵。我校需要一支聽黨指揮、勇于奉獻、作風踏實、執(zhí)行有力、敢打硬仗的干部隊伍。為保證學校可持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展,組建年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)合理的干部梯隊,根據(jù)《黨政干部選拔任用條例》與縣教育和體育局指導意見,我校采取相馬和賽馬相結(jié)合,通過結(jié)構(gòu)化面試,結(jié)合工作量和工作業(yè)

2、績,并充分征求大家意見,遴選出一支優(yōu)秀后備干部隊伍。把大家作為中層后備干部培養(yǎng),是學校對大家工作的一種信任。希望大家不要辜負希望,通過踏實工作,積極作為,成為學校各科室擔當重任之人。我們的目標,就是要向 XX 小學那樣,把 XX職專打造成培養(yǎng)人才的“黃埔軍校”。二、各科室主任需要做的工作后備干部老師到了新崗位之后,各科室要大膽使用,積極培養(yǎng),使他們盡快熟悉各自的工作內(nèi)容,讓他們盡快成長,成為行家里手??剖抑魅我十斎颂?,成為培養(yǎng)人才的伯

3、樂。同時,教學相長,你在幫助別人的同時,自己也在成長。三、年輕后備干部需要歷練第一,正確認識成才道路,做好人生規(guī)劃過去常講,修身齊家治國平天下,這是做人處世的最高境界。清康熙年間知縣高以永在內(nèi)鄉(xiāng)任職期間撰寫的對聯(lián):“得一官不榮,失一官不辱,勿說一官無用,地方全靠一官;吃百姓之飯,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,自己也是百姓。”這副對聯(lián)樸實無華,具有哲理,告誡當干部能上能下,榮辱不驚;一個科室的發(fā)展,一所學校的發(fā)展,大家責任重大,必須勤政為民,

4、造福一方。我們都來自于教師,本身也是教師。拿著國家工資,就應當為大家辦事,而不應該高高在上,當官老爺。更不能把所負責的科室當成自己私人的領(lǐng)地,為自己謀利益。每一個崗位都是黨的,都是公權(quán)力。所以,為干部必須增強服務意識,為群眾搞好服務。增強道德修養(yǎng),一要堅定理想信念。干部有了堅定理想信念,才能經(jīng)得住各種考驗,走得穩(wěn)、走得遠;沒有理想信念,或者理想信念不堅定,就經(jīng)不起風吹浪打,關(guān)鍵時刻就會私心雜念叢生,甚至臨陣脫逃。形成堅定理想信念,必須要

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