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
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1、r ————————————————————獨(dú)創(chuàng)性聲明本人提交的學(xué)位論文是在導(dǎo)師指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。論文中引用他人已經(jīng)發(fā)表或出版過的研究成果,文中已加了特別標(biāo)注。對(duì)本研究及學(xué)位論文撰寫曾做出貢獻(xiàn)的老師、朋友、同仁在文中作了明確說明并表示衷心感謝。學(xué)位論文作者: 法小烈 簽字日期:2 0 1 0 年1 0 月2 0 日學(xué)位論文版權(quán)使用授權(quán)書本學(xué)位論文作者完全了解西南大學(xué)有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定,有權(quán)保留并向國(guó)家有關(guān)部
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3、?????????????????????????IA B S T R A C T ?????????????????????????????????????????????..I Il 研究背景???????????????????????????????????l2 研究綜述??????????????????????????????????。22 .1 職業(yè)倦怠研究???????????????????????????????.2
4、2 .1 .1 職業(yè)倦怠的概念????????????????????????????22 .1 .2 職業(yè)倦怠的測(cè)量????????????????????????????22 .1 .3 職業(yè)倦怠的理論研究??????????????????????????.42 .1 .4 職業(yè)倦怠的影響岡素研究?????????????????????????.62 .2 應(yīng)對(duì)方式的研究?????????????????????????????
5、?.82 .2 .1 應(yīng)對(duì)方式的概念????????????????????????????82 .2 .2 應(yīng)對(duì)的研究取向及測(cè)量?????????????????????????.82 .2 .3 應(yīng)對(duì)方式與職業(yè)倦怠?????????????????????????..1 02 .3 已有研究的不足?????????????????????????????..1 l2 .3 .1 研究對(duì)象有待進(jìn)一步拓展????????????????
6、????????1 12 .3 .2 應(yīng)對(duì)方式的研究,一般情境研究多,具體情境研究少????????????1 12 .3 .3 應(yīng)對(duì)方式與職業(yè)倦怠的關(guān)系有待驗(yàn)證??????????????????。1 22 .3 .4 加強(qiáng)工作倦怠形成過程和干預(yù)機(jī)制研究?????????????????..1 23 研究問題的提出和研究意義??????????????????????????.1 33 .1 問題提出?????????????????
7、??????????????????????????1 33 .2 研究目的與研究假設(shè)???????????????????????????。1 33 .3 研究意義???????????????????????????。????。1 34 研究一:公務(wù)員應(yīng)對(duì)方式問卷的編制??????????????????????.1 44 .1 研究目的?????????????????????????????????1 44 .2 研究方法???
8、??????????????????????????????1 44 。2 .1 研究對(duì)象???????????????????????????????1 44 .2 .2 研究程序???????????????????????????????1 44 .3 結(jié)果分析?????????????????????????????????1 54 .3 .1 信度檢驗(yàn)???????????????????????????????1 54 .3
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