基于公司治理的CJ集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)優(yōu)化研究.pdf

1、近年來隨著美國(guó)次貸危機(jī)的爆發(fā)，以及國(guó)內(nèi)外一系列財(cái)務(wù)丑聞的發(fā)生，人們對(duì)公司治理越來越關(guān)注和重視。良好的公司治理是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，同時(shí)也是保證現(xiàn)代企業(yè)能夠有效運(yùn)行，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和企業(yè)績(jī)效的重要條件。作為公司治理四大基石之一的內(nèi)部審計(jì)，一直在公司治理的過程中發(fā)揮著重要的作用，良好的內(nèi)部審計(jì)模式可以促進(jìn)公司治理更為完善和有效。但內(nèi)部審計(jì)也會(huì)受到公司治理制約的影響，不同的公司治理組織框架下，對(duì)內(nèi)部審計(jì)的地位、職能、權(quán)利和約束都會(huì)促使內(nèi)部審計(jì)工作

2、發(fā)揮不同程度的效果和作用。因此從公司治理的角度審視和研究?jī)?nèi)部審計(jì)工作和運(yùn)行的成效，對(duì)于充分發(fā)揮其工作職能，提高公司治理效果具有重要的意義。
　　本文以2013年新修訂的內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則為切入點(diǎn)，結(jié)合新準(zhǔn)則變化，從理論上對(duì)內(nèi)部審計(jì)與公司治理之間相輔相成、相互促進(jìn)的關(guān)系以及內(nèi)部審計(jì)在公司治理中的作用進(jìn)行了深入剖析，從公司治理高度探討了內(nèi)部審計(jì)應(yīng)當(dāng)關(guān)注的焦點(diǎn)，對(duì)內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)集團(tuán)中的地位和職能做了進(jìn)一步闡明。本文采用了理論研究和案例分析的方

3、法，以CJ集團(tuán)為例。在理論分析的基礎(chǔ)上，從CJ集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)在公司治理中職能作用發(fā)揮的角度著手，依據(jù)搜集的CJ集團(tuán)內(nèi)部管理制度文件及集團(tuán)內(nèi)審相關(guān)信息，對(duì)CJ集團(tuán)公司治理模式和內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀進(jìn)行了客觀研究，對(duì)CJ集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)在組織地位、獨(dú)立性、審計(jì)范圍、制度體系、員工素質(zhì)等方面存在的問題進(jìn)行了梳理分析，最后針對(duì)存在問題從內(nèi)部審計(jì)組織結(jié)構(gòu)、評(píng)價(jià)體系、審計(jì)范圍、審計(jì)模式、審計(jì)人員素質(zhì)以及配套保障措施六個(gè)方面，結(jié)合內(nèi)部審計(jì)在公司治理中定位與職責(zé)，借