制度轉(zhuǎn)型期企業(yè)政治關(guān)聯(lián)、治理機(jī)制對(duì)戰(zhàn)略雙元性的影響研究.pdf

1、改革開發(fā)30多年來，中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革使中國(guó)成為當(dāng)今世界的轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)大國(guó)。轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)中，國(guó)內(nèi)企業(yè)在適應(yīng)復(fù)雜多變環(huán)境的同時(shí)形成了這樣一種能力——既能滿足現(xiàn)有業(yè)務(wù)管理的有效協(xié)調(diào)，又能對(duì)環(huán)境的未來變化靈活適應(yīng)，即組織的戰(zhàn)略雙元性。近年來，國(guó)內(nèi)外已有不少學(xué)者針對(duì)雙元性對(duì)企業(yè)的績(jī)效影響展開了廣泛研究，并得出了很多富有啟發(fā)意義的結(jié)論。在總結(jié)國(guó)外有關(guān)雙元性的前因和結(jié)果變量的研究基礎(chǔ)上，本文試圖將我國(guó)現(xiàn)階段特有的轉(zhuǎn)型期因素納入到戰(zhàn)略雙元性的前因變量中，以探求

2、影響中國(guó)企業(yè)戰(zhàn)略雙元性的因素。
　　 中國(guó)企業(yè)向來與政府具有千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系，尤其是在目前的制度背景下，企業(yè)的這種政治關(guān)聯(lián)有可能成為企業(yè)最為重要的社會(huì)資本，從而直接影響到管理者的戰(zhàn)略決策能力和組織的動(dòng)態(tài)能力，從該觀點(diǎn)出發(fā)，本文試圖研究政治關(guān)聯(lián)對(duì)戰(zhàn)略雙元性的影響作用，以探求在我國(guó)企業(yè)中這種特有的資源是否能提高企業(yè)的環(huán)境適應(yīng)能力和管理者的戰(zhàn)略決策能力。與企業(yè)外部社會(huì)資本同樣重要的是企業(yè)的內(nèi)部治理機(jī)制，企業(yè)的內(nèi)部治理機(jī)制決定了企業(yè)的內(nèi)部

3、結(jié)構(gòu)、情境甚至是高管團(tuán)隊(duì)的特質(zhì)，因而這也可能會(huì)是促進(jìn)戰(zhàn)略雙元性的一個(gè)重要因素。本文選取了高管持股比例和獨(dú)立董事比例兩方面的因素，從理論上分析了這些因素與戰(zhàn)略雙元性的關(guān)系，并運(yùn)用二手?jǐn)?shù)據(jù)的分析考查了其對(duì)戰(zhàn)略雙元性的影響。
　　 本文以我國(guó)A股上市公司中制造業(yè)和信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)的349家公司2008年-2010年的數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)進(jìn)行了實(shí)證分析。通過實(shí)證分析本文得出，企業(yè)的政治關(guān)聯(lián)、獨(dú)立董事的比例均與戰(zhàn)略雙元性顯著正相關(guān);戰(zhàn)略雙元性與組織財(cái)務(wù)