中小板上市公司治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)績(jī)效的關(guān)系研究【任務(wù)書】

1、財(cái)務(wù)管理專業(yè)2011屆本科畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）1畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）任務(wù)書題目：中小板上市公司治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)績(jī)效的關(guān)系研究一、主要任務(wù)與目標(biāo)：（一）主要任務(wù)在南湖學(xué)院規(guī)定的畢業(yè)論文撰寫期間內(nèi)，根據(jù)師生共同商定的畢業(yè)論文選題《中小板上市公司治理結(jié)構(gòu)與公司績(jī)效的關(guān)系研究》，綜合運(yùn)用本科階段所學(xué)財(cái)務(wù)管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)學(xué)科知識(shí)，撰寫一篇具有一定的理論價(jià)值和應(yīng)用價(jià)值、篇幅不少于8000字的畢業(yè)論文。（二）目標(biāo)論文的主要目標(biāo)是通過有針對(duì)性地對(duì)中小板上市公司

2、治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)績(jī)效的關(guān)系的相關(guān)的概念和意義以及現(xiàn)狀與存在問題進(jìn)行分析，運(yùn)用多元性回歸分析方法闡明兩者之間的關(guān)系，并據(jù)此提出政策建議。二、主要內(nèi)容與基本要求：（一）主要內(nèi)容本文屬于根據(jù)學(xué)到的財(cái)務(wù)管理理論知識(shí)，對(duì)中小板企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)和財(cái)務(wù)績(jī)效的關(guān)系進(jìn)行實(shí)證研究的應(yīng)用型論文，對(duì)于改善中小板企業(yè)治理結(jié)構(gòu)、提高財(cái)務(wù)績(jī)效具有現(xiàn)實(shí)意義。主要內(nèi)容包括：1、公司治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)績(jī)效的概念及相關(guān)理論概述。2、中小板的定義以及中小板上市公司的設(shè)立、意義和特征。

3、3、財(cái)務(wù)績(jī)效與股權(quán)結(jié)構(gòu)、董事會(huì)、管理層和其他相關(guān)利益者之間的關(guān)系研究。4、通過對(duì)至2010年10月份的490家中小板上市公司中的60家進(jìn)行數(shù)樣本和數(shù)據(jù)的選取，通過一定的研究方法和研究變量，并建立相關(guān)的模型，進(jìn)行回歸性分析。5、通過以上的研究得出中小板上市公司的治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)績(jī)效關(guān)系相關(guān)的分析結(jié)論；并據(jù)此提出政策建議。本文的重點(diǎn)是：（1）樣本數(shù)據(jù)的獲得與選?。唬?）回歸方程的建立與數(shù)財(cái)務(wù)管理專業(yè)2011屆本科畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）3[5]白重恩

4、.中國(guó)上市公司治理結(jié)構(gòu)的實(shí)證研究經(jīng)濟(jì)研究，2005(02):P81—91[6]吳淑昆劉忠明范建強(qiáng).非執(zhí)行董事與公司績(jī)效的實(shí)證研究.中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)2001(09):P69—76[7]譚勁松李敏儀.我國(guó)上市公司獨(dú)立董事制度若干特征分析.管理世界，2003（09）[8]高明華馬守莉.獨(dú)立董事制度與公司績(jī)效關(guān)系的實(shí)證分析.南開經(jīng)濟(jì)研究，2002(02):P6468[9]胡婉麗湯書昆肖向兵.上市公司高管薪酬和企業(yè)業(yè)績(jī)關(guān)系研究運(yùn)籌與管理2004(06