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文檔簡介
1、綠航農(nóng)業(yè)電商部薪資表及獎金提成方案綠航農(nóng)業(yè)電商部薪資表及獎金提成方案崗位基本工資標準表崗位基本工資標準表職級職級見習見習正式正式資深資深總監(jiān)級8000元月10000元月15000元月助理級3500元月4000元月4500元月副理級3000元月3500元月4000元月員工級2800元月3000元月3500元月一、提成說明：一、提成說明：提成獎金以客服平均提成為參照，提成分配根據(jù)完成目標程度，職位不同享受不同分配比率。銷售額以店鋪下單金額減
2、去退貨金額為準。1、客服平均提成，提成獎金（不分一組二組）：（店鋪4個月以前試運營階段按崗位工資工作表現(xiàn)=$發(fā)放，工作表現(xiàn)分300.400.500三個檔次，部門總監(jiān)審核，4個月以后按崗位工資工作表現(xiàn)目標績效=$來執(zhí)行）每月10日前設(shè)定下月指標，根據(jù)完成目標給予客服組不同比例提成獎金。目標完成率60%以下，無提成；目標完成率61%80%，客服組提成比例為總銷售額1%；目標完成率81%100%，客服組提成比例為總銷售額1.5%；目標完成率1
3、01%%150%，提成比例為總銷售額2%；目標完成率151%以上提成比例為總銷售額2.5%。提成獎金客服組平分。2、小組績效獎金客服小組所負責的店鋪完成店鋪指標并結(jié)合日常工作表現(xiàn)給予不同比例績效獎金。目標績效：目標完成率60%（含60%以下），績效獎金300元目標完成率61%80%，績效獎金400元目標完成率81%以上，績效獎金500元工作表現(xiàn)：視日常工作表現(xiàn)給予一定獎勵.4、員工對薪資產(chǎn)生疑義時，可以在收到《薪資條》10日內(nèi)向行政人事
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