國(guó)有企業(yè)富余人員退出機(jī)制研究.pdf_第1頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、有關(guān)下崗問(wèn)題的研究,自從20世紀(jì)90年代以來(lái),備受?chē)?guó)內(nèi)社會(huì)學(xué)者的廣泛關(guān)注.以往研究者往往把下崗,下崗職工的基本生活保障以及再就業(yè)等問(wèn)題分割開(kāi)來(lái)研究以及在這一領(lǐng)域研究中缺乏學(xué)科交叉研究以及公共政策分析視野.因此該文力圖從社會(huì)學(xué)以及公共政策等研究角度去探討有關(guān)下崗以及基本生活保障和再就業(yè)的整體運(yùn)作模式以及在運(yùn)作中的問(wèn)題.該文視下崗、下崗職工基本生活保障和再就業(yè)為一個(gè)整體--國(guó)有企業(yè)富余人員的退出過(guò)程,并運(yùn)用社會(huì)學(xué)機(jī)制的分析模式和公共政策的分

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