2018年內分泌護士分層級培訓_第1頁
已閱讀1頁,還剩9頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、1百色市人民醫(yī)院內分泌血液科百色市人民醫(yī)院內分泌血液科20122012年在職護理人員繼續(xù)教育培訓計劃年在職護理人員繼續(xù)教育培訓計劃通過分層級培訓,進一步提高各層級護理人員的臨床護理工作能力、急救護理能力、護理教學與開展護理科研能力等,為患者提供優(yōu)質的護理服務。一、培訓內容培訓內容有政治思想、職業(yè)道德、服務規(guī)范、護士禮儀、護患溝通、應急預案的演練、急救技能、臨床護理技能、外語等。二、護理繼續(xù)教育培訓工作達標要求按照“廣西壯族自治區(qū)醫(yī)療機構

2、護理質量管理規(guī)范”要求需達到以下指標。1每二年注冊護士的“三基”培訓累計30學時。2N級、N1級、N2級護士,每年要取得Ⅱ類學分20分(不滿1年者,每個月修二類學分2分);N3級、N4級護士,每年要取得25個學分(其中Ⅰ類學分510分,Ⅱ類學分1520分)。N4級護士、護士長每年撰寫一篇護理論文發(fā)表在正式刊物上。3全科護士“三基”理論考試合格率100%(合格標準80分)。4全科護士護理技術操作合格率100%(合格標準90分)。5全科護士

3、徒手心肺復蘇技術合格率100%(合格標準90分)。三、培訓方式采用分層級培訓方式,分為N級、N1級、N2級、N3級、N4級,N級分為二個階段進行培訓。四、各層級護士任職條件1、N級第一階段(3個月試用期):完成科教科規(guī)定的培訓項目,通過綜合評定合格者達標方可進入N級第二階段培訓。2、N級第二階段(工作第4個月~12個月、未取得護士執(zhí)業(yè)證書的護士):通過規(guī)范化培訓,使護士參加護士執(zhí)業(yè)考試,達到國家執(zhí)業(yè)護士標準。了解患者入院流程;了解一般疾

4、病的護理(如糖尿病的基礎知識、糖尿病腎病、糖尿病急性、慢性并發(fā)癥、血液病、甲亢等)的臨床3N4級(910年及以上):掌握本科室常用儀器的使用;掌握常見病的臨床表現(xiàn)及護理;掌握危重患者并發(fā)癥的觀察與護理;掌握患者心理護理、康復護理、安全護理、健康宣教。掌握常見藥物及??铺厥馑幬锏拿Q、劑量、用法、藥物的作用、副作用及配伍禁忌;掌握實驗室檢查結果的相關知識;掌握疼痛評估方法及觀察護理;掌握護理管理知識;承擔護理教學及護理人員培訓;承擔護理質

5、量控制;解決護理疑難問題;參加護理會診;參與制定本科室護理工作計劃、質控計劃、護士績效考核;帶領本科室護士開展新技術、護理科研;撰寫護理論文并發(fā)表在正式刊物上。五、培訓方法1、英語培訓以自學為主。2、采取院內、院外培訓的方法進行培訓,并以科內培訓為主,通過小講課、護理查房、個案討論、??谱o理技術操作演示與考核、應急預案培訓與演練;ICU科、急診科已取得專科上崗證的護士對N2N4級的護士進行培訓。各病區(qū)根據(jù)護士的工作能力等特點,做出詳細的

6、各層級護士的培訓計劃與培訓方案,并組織實施。3、鼓勵參加高一級學歷教育,進一步提高護理理論知識。4、參加遠程教育,進入“華醫(yī)網”、“百姓大講堂”學習相關知識。5、參加??婆嘤?,達到持證上崗。擬送ICU科、急診科、手術室、血透室、腫瘤科、心血管內科、感染科各1~3名護士參加??婆嘤枺〉脤?茍?zhí)業(yè)證書。6、根據(jù)自治區(qū)護理質控中心的培訓安排,派護理管理人員參加護理管理上崗培訓。7、選派科護士長、病區(qū)護士長、護理骨干參加各種短期學習班,學術交流

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論