生產(chǎn)部管理制度

1、1生產(chǎn)部管理制度生產(chǎn)部管理制度一、員工行為規(guī)范1、遵守國家法律和法規(guī)，遵守公司章程及各項(xiàng)規(guī)章制度。2、遵守勞動合同，自覺履行勞動合同條款規(guī)定的義務(wù)。3、員工應(yīng)遵守下列事項(xiàng)：（1）盡忠職守，服從領(lǐng)導(dǎo)，不得有陽奉陰違或敷衍責(zé)的行為。（2）不得經(jīng)營與本公司類似及職務(wù)上有關(guān)的業(yè)務(wù)，或兼任其他廠商的職務(wù)。（3）全體員工必須時(shí)常鍛煉自己的工作技能，以達(dá)到工作上精益求精，提高工作效益。（4）不得泄漏業(yè)務(wù)或職務(wù)上機(jī)密，或假借職權(quán)，貪污舞弊，接受招待或以

2、公司名義在外招搖撞騙。（5）員工于工作時(shí)間內(nèi)，未經(jīng)核準(zhǔn)不得接見親友或與來賓參觀者談話，如確因重要事故須會客時(shí)，應(yīng)經(jīng)主管人員核準(zhǔn)在指定的地點(diǎn)，時(shí)間不得超過15分鐘。（6）不得攜帶違禁品，危險(xiǎn)品或與生產(chǎn)無關(guān)物品進(jìn)入工作場所。（7）不得私自攜帶公物（包括生產(chǎn)資料及復(fù)印件）出廠。（8）未經(jīng)主管或部門負(fù)責(zé)人的允許，嚴(yán)禁進(jìn)入變電室、質(zhì)量管理室、倉庫及其他禁入重地，（9）工作時(shí)間中不準(zhǔn)任意離開崗位，如須離開應(yīng)向主管人員請準(zhǔn)后始得離開。10）員工在作業(yè)

3、開始時(shí)間不得怠慢拖延，作業(yè)時(shí)間中應(yīng)全神貫注，嚴(yán)禁看雜志、電視、報(bào)紙以及抽煙，以便增進(jìn)工作效率并防危險(xiǎn)。（11）應(yīng)通力合作，同舟共濟(jì)，不得吵鬧，斗毆、搭訕或互為聊天閑談，或搬弄是非，擾亂秩序。（12）全體員工必須了解，唯有努力生產(chǎn)，提高質(zhì)量，才能獲得改善及增進(jìn)福利，以達(dá)到互相合作，勞資兩利的目的。（13）各級主管負(fù)責(zé)人必須注意本身涵養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)所屬員工，同舟共濟(jì)，提高工作者情緒，使部屬精神快樂，在職業(yè)上有安全感。（14）在工作時(shí)間中，除主管及

4、事務(wù)人員外，員工不得接聽，拔打電話或手機(jī)，確為重要事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)經(jīng)主管核準(zhǔn)后方得使用。（15）員工每日統(tǒng)一著裝廠服，佩戴胸卡，進(jìn)入工廠，工裝必須勤洗勤換，保持衣領(lǐng)、袖口整潔、無黑（汗）斑、污漬。進(jìn)入生產(chǎn)車間應(yīng)及時(shí)更換拖鞋。員工不得將開水、零食、書報(bào)及其一切與生產(chǎn)無關(guān)的物品帶入車間，水杯應(yīng)整齊排放于指定的杯架上，并保持清潔。2（16）在每下班前，員工應(yīng)關(guān)閉責(zé)任范圍內(nèi)的開關(guān)，并清掃工作臺面，做到機(jī)臺排列、箱框擺放規(guī)范。（17）按規(guī)定時(shí)間上、下班

5、，不得無故遲到，早退。（18）員工應(yīng)愛惜公司財(cái)物，不可隨意損壞或占為已有。（19）員工應(yīng)自覺維護(hù)公司聲譽(yù)，凡個(gè)人意見涉及公司者未經(jīng)許可不要對外發(fā)表。（20）公司提倡忠誠真實(shí)，做到對公司忠誠，對工作不撒謊，不隱瞞事實(shí)，任何有悖于此的行為，都不被公司接受，嚴(yán)禁為個(gè)人目的而偽造任何證件，證明。。二、生產(chǎn)車間管理制度1、上時(shí)按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋掛好上崗證違者每次處以5元罰款工作服不得穿出車間違者罰款10元。2、車間嚴(yán)格按照生產(chǎn)計(jì)劃

6、部指令根據(jù)車間設(shè)備狀況和人員精心組織生產(chǎn)違者每次處以20元罰款。3、車間如遇原輔材料、包裝材料不符合規(guī)定有權(quán)拒絕生產(chǎn)并報(bào)告質(zhì)保部和生產(chǎn)計(jì)劃部。如繼續(xù)生產(chǎn)造成損失，將按《質(zhì)量管理?xiàng)l例》進(jìn)行處罰。4、員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程進(jìn)行操作不得擅自提高或降低標(biāo)準(zhǔn)在操作的同時(shí)并作好記錄，違者每次處以10元罰款。造成較大經(jīng)濟(jì)損失將按《質(zhì)量管理?xiàng)l例》進(jìn)行處罰。造成安全事故者將交公司處罰。5、對原輔材料、包裝材料進(jìn)行管理并作好記錄，違者

7、每次處以20元罰款。6、加強(qiáng)現(xiàn)場管理隨時(shí)保證場地整潔、設(shè)備光潔。操作人員下班前均要打掃場地和設(shè)備衛(wèi)生，違者每次處以10元罰款。7、車間生產(chǎn)所剩的余料將由專職人員運(yùn)出車間由有關(guān)部門統(tǒng)一處理，未按時(shí)運(yùn)出車間，每次處以10元罰款。8、車間員工和外來人員進(jìn)入特殊工作崗位應(yīng)遵守特殊規(guī)定確保生產(chǎn)安全，違者每次處以20元罰款。9、設(shè)備維修人員、電工必須跟班作業(yè)保證設(shè)備正常運(yùn)行對影響生產(chǎn)者每次處以10元罰款。10、禁止在車間聊天、嬉戲打鬧違者每次處以1