毫無技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目經(jīng)理如何管理技術(shù)團(tuán)隊？(20190213154007)

1、毫無技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目經(jīng)理如何管理技術(shù)團(tuán)隊？小張剛到新公司做一個IT項(xiàng)目經(jīng)理，對于項(xiàng)目管理他有些經(jīng)驗(yàn)，但是對于IT技術(shù)來說，相當(dāng)于毫無背景。而偏偏團(tuán)隊中的技術(shù)人員都很牛，所以對于小張這個沒有技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的PM并沒有絲毫的信服。小張為了順利融入團(tuán)隊，提升團(tuán)隊的凝聚力，他決定每天跟大家一起加班，起早貪黑，但是這樣過了一段時間發(fā)現(xiàn)，自己很累不說，效果并沒有改善。項(xiàng)目經(jīng)理需要做好的是管理，所以沒必要讓自己技術(shù)那么精通。但是或多或少還是需要懂點(diǎn)技術(shù)相關(guān)，

2、如果完全不懂的話，是不會知道項(xiàng)目周期、項(xiàng)目難度，在管理方面也會出現(xiàn)或多或少的不足，比如加班問題、項(xiàng)目范圍、進(jìn)度、難易程度等問題，這些都是需要自己心里有數(shù)的。要想團(tuán)隊和諧，大家信服，是需要做到理解和尊重團(tuán)隊成員。這種情況可以自己學(xué)習(xí)一點(diǎn)技術(shù)知識，或者找團(tuán)隊中技術(shù)精通的人做助手，或者處好關(guān)系，可以教導(dǎo)自己相關(guān)知識，而且在專業(yè)技術(shù)方面可以幫自己參謀和分析重要技術(shù)節(jié)點(diǎn)，自己則可以統(tǒng)籌好全局。把握溝通技巧，展示管理技術(shù)團(tuán)隊不和諧，沒有凝聚力，歸根