版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、21世紀(jì)是教育的世紀(jì),教育興則國(guó)興,教育強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)。而基礎(chǔ)教育又是我國(guó)21世紀(jì)教育的“重中之重”。改革開(kāi)放20多年以來(lái),浙江經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,其源動(dòng)力就在于教育,特別是基礎(chǔ)教育。浙江省各級(jí)財(cái)政部門(mén)歷來(lái)重視農(nóng)村義務(wù)教育,在許多縣(市)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政中農(nóng)村義務(wù)教育支出占大頭,基礎(chǔ)教育事業(yè)取得了明顯的成績(jī)。但是,由于受區(qū)域經(jīng)濟(jì)和歷史教育基礎(chǔ)的影響,農(nóng)村基礎(chǔ)教育整體薄弱的狀況沒(méi)有得到根本扭轉(zhuǎn)。對(duì)浙江農(nóng)村小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度的調(diào)查研究,一方面有助于豐富教師心理
2、學(xué)理論、管理理論和現(xiàn)代教學(xué)理論,另一方面,能夠?yàn)檎憬逃姓块T(mén)及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提供相應(yīng)的決策依據(jù),有利于構(gòu)建行之有效的具備“浙江特色”的農(nóng)村小學(xué)教師管理模式,同時(shí)也為農(nóng)村小學(xué)教師自身工作滿(mǎn)意度的提升提供相應(yīng)的理論指導(dǎo)和借鑒。 本文基于中共中央著重解決“三農(nóng)”問(wèn)題的宏觀(guān)背景,以浙江農(nóng)村小學(xué)教師作為研究對(duì)象。在相關(guān)教師工作滿(mǎn)意度理論研究指導(dǎo)下,通過(guò)對(duì)浙江轄區(qū)農(nóng)村小學(xué)教師抽樣問(wèn)卷調(diào)查,了解浙江農(nóng)村小學(xué)教師的工作滿(mǎn)意度現(xiàn)狀,對(duì)影響因素進(jìn)行排
3、序和深入分析,由此,從政府、學(xué)校、個(gè)人三個(gè)層面分別構(gòu)建相應(yīng)的提升浙江農(nóng)村小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度策略。 本研究具有一定的區(qū)域性、理論性和實(shí)踐性,需要通過(guò)規(guī)范研究與實(shí)證研究相結(jié)合的方式展開(kāi)深入的探討和分析,主要使用了文獻(xiàn)查閱法、問(wèn)卷調(diào)查法、訪(fǎng)談法。從小學(xué)教師職業(yè)特性出發(fā),結(jié)合現(xiàn)有教育學(xué)、心理學(xué)理論以及經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)的理論,有針對(duì)性地以浙江農(nóng)村小學(xué)教師為研究對(duì)象,爭(zhēng)取拓展工作滿(mǎn)意度研究的思維和空間。同時(shí),在借鑒國(guó)外相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上結(jié)合全國(guó)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 農(nóng)村小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度研究——以武漢市256名小學(xué)教師為例.pdf
- 濟(jì)南市農(nóng)村小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度的調(diào)查研究.pdf
- 小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度現(xiàn)狀及其影響因素研究.pdf
- 小學(xué)教師角色知覺(jué)、工作滿(mǎn)意度及工作投入的關(guān)系研究.pdf
- 澳門(mén)小學(xué)教師的工作壓力與工作滿(mǎn)意度之研究.pdf
- 24029.農(nóng)村小學(xué)教師激勵(lì)措施滿(mǎn)意度研究——以fy市農(nóng)村小學(xué)為例
- 小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度研究——基于績(jī)效工資實(shí)施背景下.pdf
- 城市小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度研究——來(lái)自湖南長(zhǎng)沙城區(qū)小學(xué)的調(diào)查.pdf
- 中美中小學(xué)教師工作倦怠、工作滿(mǎn)意度的比較研究.pdf
- 小學(xué)教師工作投入及其與工作滿(mǎn)意度、教學(xué)效能感關(guān)系研究.pdf
- 城市小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度的研究——以長(zhǎng)沙市小學(xué)為例.pdf
- 寧波市海曙區(qū)小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度調(diào)查研究【文獻(xiàn)綜述】
- 寧波市海曙區(qū)小學(xué)教師工作滿(mǎn)意度調(diào)查研究【開(kāi)題報(bào)告】
- 66267.小學(xué)教師激勵(lì)問(wèn)題的研究——基于工作滿(mǎn)意度的視角
- 小學(xué)教師社會(huì)比較、組織公平與工作滿(mǎn)意度的關(guān)系研究.pdf
- 中小學(xué)教師教學(xué)效能感、工作滿(mǎn)意度及其關(guān)系的研究.pdf
- 中小學(xué)教師職業(yè)認(rèn)同、情緒勞動(dòng)策略與工作滿(mǎn)意度的關(guān)系
- 中小學(xué)教師職業(yè)認(rèn)同、情緒勞動(dòng)策略與工作滿(mǎn)意度的關(guān)系.pdf
- 高校顧客滿(mǎn)意度提升策略研究.pdf
- ST公司客戶(hù)滿(mǎn)意度提升策略研究.pdf
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論