職校學(xué)生主要心理壓力源和應(yīng)對(duì)方式調(diào)查研究.pdf_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩57頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、本調(diào)查報(bào)告采用問(wèn)卷調(diào)查法與文獻(xiàn)查閱法相結(jié)合的方式,分別對(duì)兩所職業(yè)學(xué)校學(xué)生的主要壓力源和應(yīng)對(duì)方式進(jìn)行調(diào)查和研究。全文共分為五個(gè)部分。 第一部分:引言。提出問(wèn)題,并闡明本研究的目的和意義。 第二部分:研究思路和方法。本調(diào)查研究采用問(wèn)卷調(diào)查與文獻(xiàn)查閱相結(jié)合的方式,并結(jié)合訪談法。使用MicrosoftExcel97工作表,應(yīng)用SPSS軟件8.0版進(jìn)行t檢驗(yàn)等統(tǒng)計(jì)分析,各因子平均重測(cè)信度r在0.7以上。 第三部分:調(diào)查與分

2、析。首先由調(diào)查結(jié)果分析出考試失敗是職校生最主要的壓力源。其次在性別、年級(jí)、城鄉(xiāng)差異三個(gè)劃分類別,根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)尋找其差異,并分析其原因。最后由調(diào)查結(jié)果分析出職校生主要采取的積極應(yīng)對(duì)方式和消極應(yīng)對(duì)方式。 第四部分:改善的建議和解決的策略。筆者提出四點(diǎn)思考:引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)壓力源,提高自己應(yīng)對(duì)的自信心;指導(dǎo)學(xué)生掌握常用的應(yīng)對(duì)策略,及時(shí)尋找解決方法:開(kāi)展心理輔導(dǎo),增強(qiáng)學(xué)生的應(yīng)對(duì)能力;建立并完善學(xué)生心理預(yù)警與支持系統(tǒng)。 第五部分:

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論