論我國(guó)官員問(wèn)責(zé)制的完善.pdf

1、官員問(wèn)責(zé)制越來(lái)越廣泛地應(yīng)用于我國(guó)公共行政領(lǐng)域，這顯示了新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)秉承“有權(quán)必有責(zé)，用權(quán)受監(jiān)督”的理念嚴(yán)厲整治吏治，建立負(fù)責(zé)任的政府和負(fù)責(zé)任的執(zhí)政黨的堅(jiān)強(qiáng)決心。在中央的強(qiáng)力推動(dòng)下，不少地方政府也相繼出臺(tái)了關(guān)于問(wèn)責(zé)制的暫行辦法和規(guī)定，并在一定范圍內(nèi)推行，也取得了一定的成效。實(shí)施官員問(wèn)責(zé)制有利于和諧社會(huì)的構(gòu)建、促進(jìn)責(zé)任政府建設(shè)、提高官員素質(zhì)、完善公共人力資源管理體制、防止腐敗行為的產(chǎn)生。然而我國(guó)官員問(wèn)責(zé)制在實(shí)施的過(guò)程中也存在一些問(wèn)題，主要

2、有問(wèn)責(zé)主體和客體不清：?jiǎn)栘?zé)標(biāo)準(zhǔn)和程序不規(guī)范：?jiǎn)栘?zé)文化相對(duì)落后，官員的責(zé)任意識(shí)和法律意識(shí)還不強(qiáng)；官員問(wèn)責(zé)的配套制度還不健全等。這就需要我們從以下幾個(gè)方面來(lái)完善官員問(wèn)責(zé)制：以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)重塑官員問(wèn)責(zé)文化，加強(qiáng)官員的民本思想、責(zé)任意識(shí)和法律意識(shí)；健全問(wèn)責(zé)法律法規(guī)，明確問(wèn)責(zé)主客體，規(guī)范問(wèn)責(zé)程序和方式，界定責(zé)任體系；加強(qiáng)黨、人大和媒體的問(wèn)責(zé)力度；加快政務(wù)公開、績(jī)效評(píng)估、引咎辭職和社會(huì)保障機(jī)制等相關(guān)配套制度的建設(shè)。本文對(duì)我國(guó)官員問(wèn)責(zé)制的發(fā)展與完