法務(wù)部崗位職責(zé)及工作流程

1、法務(wù)部工作指引法務(wù)部工作指引一、一、法務(wù)部職責(zé)法務(wù)部職責(zé)1.參與決策，為公司的運(yùn)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)分析。2.預(yù)防糾紛1)協(xié)助公司高層及各部門建立、完善各項(xiàng)規(guī)章制度、對(duì)公司及各部門中容易出現(xiàn)漏洞加強(qiáng)管理、逐步建立完善的監(jiān)督約束機(jī)制。2)審查、修改、會(huì)簽合同、協(xié)議、協(xié)助和督促公司對(duì)重大合同、協(xié)議的履行。3)參與公司運(yùn)營(yíng)管理，提出減少或避免法律風(fēng)險(xiǎn)的措施和法律意見。3.解決已發(fā)生的法律問題1)處理或委托律師事

2、務(wù)所專業(yè)律師處理公司及各部門訴訟案件、仲裁案件、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。2)與各部門配合處理公司重大或復(fù)雜債權(quán)債務(wù)的清理和回收工作。4.搜集、整理、保管與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料，負(fù)責(zé)公司的法律事務(wù)檔案管理。5.提供法律問題咨詢，負(fù)責(zé)制訂公司的各類法律文件。6.處理公司高層交辦的其他事務(wù)。二、二、工作流程工作流程1、合同類業(yè)務(wù)：部門負(fù)責(zé)人擬定送審修改通知→與當(dāng)事人溝通（合同目的、合同背景及要求）→業(yè)務(wù)部

3、門發(fā)起業(yè)務(wù)請(qǐng)示報(bào)告→合同擬定審查修改（目的性、完整性、明確性、合法性、風(fēng)險(xiǎn)程度等方面）→提交結(jié)果→業(yè)務(wù)部門再次反饋修改意見（如有）→確定并發(fā)送定稿郵件，由法務(wù)部發(fā)出PDF合同版本——業(yè)務(wù)部門持PDF合同版本走蓋章流程——履行合同反饋（范本化相關(guān)問題處理）公司有關(guān)部門對(duì)外簽訂的合同（除勞動(dòng)合同）外，一律要將復(fù)印件留存法務(wù)部，作為公司法律檔案，長(zhǎng)期保存。合同發(fā)起部門注意事項(xiàng)公司在經(jīng)營(yíng)過程中遇到一些突發(fā)事件、糾紛需要法務(wù)人員出面解決時(shí)，根據(jù)公

4、司高層的安排進(jìn)行工作。三、三、人員編制（暫）人員編制（暫）1.法務(wù)經(jīng)理一名2.法務(wù)專員（外控項(xiàng)目中后期跟進(jìn)）一名3.法務(wù)專員（內(nèi)控項(xiàng)目前期跟進(jìn)合同管理）一名四、四、崗位職責(zé)及招聘要求崗位職責(zé)及招聘要求1.法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)：1)投資項(xiàng)目的文本審查與制作；2)基金產(chǎn)品交易結(jié)構(gòu)及法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的把控；3)相關(guān)法律政策的研究與分析；4)對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行法律可行性評(píng)估、法律盡職調(diào)查及法律咨詢等，揭示投資業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險(xiǎn)并提出相應(yīng)的解決方案；5)參與重大

5、合同的談判和起草工作；6)參與投資項(xiàng)目的合并、分立、清算、股權(quán)投資、資產(chǎn)租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，處理有關(guān)法律事務(wù)；7)完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。任職資格：1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律、金融等專業(yè)2)熟悉公司法、合同法、擔(dān)保法、物權(quán)法、破產(chǎn)法、信托法、合伙企業(yè)法等領(lǐng)域法律理論與實(shí)務(wù)3)具備5年以上金融及相關(guān)行業(yè)法律合規(guī)或者律師事務(wù)所專職律師工作經(jīng)歷4)取得法律執(zhí)業(yè)資格證、律師資格證優(yōu)先5)具有優(yōu)秀的分析、解決問題能力、思路清晰、考