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1、隨著2009年7月1日《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》在全國大中型企業(yè)的全面推廣，“內(nèi)部控制”將成為學術(shù)界和企業(yè)界不得不面對的重大問題，已引起我國各界的普遍關(guān)注。本文認為，內(nèi)部審計是內(nèi)部控制框架體系的核心，它直接關(guān)系到內(nèi)部控制整體有效性的發(fā)揮，為良好的內(nèi)部控制提供與之相匹配的人員和組織支持。本文從理論和實踐兩個方面驗證了內(nèi)部審計應(yīng)該在內(nèi)部控制框架體系構(gòu)建中發(fā)揮核心作用,以內(nèi)部審計為關(guān)鍵環(huán)節(jié),對企業(yè)構(gòu)建內(nèi)部控制框架起到事半功倍的作用，能最大限度節(jié)約內(nèi)
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