董事對(duì)第三人侵權(quán)責(zé)任研究.pdf

1、隨著公司力量的不斷壯大，其影響力也逐步擴(kuò)大。公司作為法人是由自然人組成的民事主體，公司的意志在一定程度上也是自然人的意志，董事作為公司的管理者，公司的各項(xiàng)決策往往來(lái)源于董事個(gè)人的意志，故而董事在其中的作用不容小覷。當(dāng)今世界部分國(guó)家不約而同的在賦予了董事更多權(quán)力的同時(shí)要求其承擔(dān)更多的責(zé)任。這種責(zé)任不僅僅是作為公司的代表人所承擔(dān)的責(zé)任，還包括董事在故意或重大過(guò)失時(shí)對(duì)第三人單獨(dú)承擔(dān)的侵權(quán)責(zé)任。本文意將董事對(duì)第三人侵權(quán)體系化，借鑒兩大法系其他國(guó)

2、家及地區(qū)的相關(guān)立法及學(xué)說(shuō)，從董事對(duì)第三人侵權(quán)責(zé)任的主體要件、行為要件、主觀要件及結(jié)果要件四個(gè)方面，初步構(gòu)建了董事對(duì)第三人的侵權(quán)責(zé)任體系，以期達(dá)到規(guī)制董事職務(wù)行為及完善對(duì)債權(quán)人的保護(hù)的目的，實(shí)現(xiàn)公司治理水平的提高。同時(shí)，本文考慮到董事作為具有專業(yè)經(jīng)營(yíng)及管理的人才，在面對(duì)復(fù)雜的商場(chǎng)局勢(shì)時(shí)往往需要更快更準(zhǔn)的決策以實(shí)現(xiàn)公司的利益，為了防止董事責(zé)任過(guò)重而束縛董事的決策力及執(zhí)行力，又探討了對(duì)董事責(zé)任的限制，意將進(jìn)一步擴(kuò)大我國(guó)董事責(zé)任保險(xiǎn)的適用范圍。