基于寬帶理論的我國國有石油企業(yè)薪酬體系優(yōu)化研究——以勝利油田M公司為例.pdf

1、中圖分類號：F27292單位代碼：10425學號：Z1012320◎寸閡石油六學工程碩士學位論文ChinaUniversityofPetroleumDegreeThesisofEngineeringMaster基于寬帶理論的我國國有石油企業(yè)薪酬體系優(yōu)化研究——以勝利油田M公司為例Studyonpaysystemoptimizationofourstate—ownedpetroleumenterprisesbasedonthebroadb

2、andtheory_。_________——TakeCompanyMofShengliOilfieldforexample工程領(lǐng)域：工業(yè)工程研究方向：人力資源開發(fā)與管理作者姓名：于燕校內(nèi)導(dǎo)師：王軍教授現(xiàn)場導(dǎo)師：周文高級經(jīng)濟師二。一二年五月關(guān)于學位論文的獨創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明：所呈交的論文是本人在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下獨立進行研究工作所取得的成果，論文中有關(guān)資料和數(shù)據(jù)是實事求是的。盡我所知，除文中已經(jīng)加以標注和致謝外，本論文不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或

3、撰寫的研究成果，也不包含本人或他人為獲得中國石油大學(華東)或其它教育機構(gòu)的學位或?qū)W歷證書而使用過的材料。與我一同工作的同志對研究所做的任何貢獻均已在論文中作出了明確的說明。若有不實之處，本人愿意承擔相關(guān)法律責任。學位論文作者簽名：魚≤。i墼日期：DJ2年歲月27日學位論文使用授權(quán)書本人完全同意中國石油大學(華東)有權(quán)使用本學位論文(包括但不限于其印刷版和電子版)，使用方式包括但不限于：保留學位論文，按規(guī)定向國家有關(guān)部門(機構(gòu))送交學位