中國(guó)鐵道建筑總公司科技人才開發(fā)研究.pdf_第1頁
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1、在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，知識(shí)已成為現(xiàn)代企業(yè)各項(xiàng)資源要素中最重要的要素之一，企業(yè)的成長(zhǎng)與發(fā)展，從根本上依賴于知識(shí)和掌握知識(shí)的人才資源。科技人才是企業(yè)所擁有的專門知識(shí)、技術(shù)和能力的典型載體。隨著我國(guó)加入WTO，企業(yè)間的人才競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈。因此，面對(duì)新的挑戰(zhàn)，如何做好企業(yè)科技人才的開發(fā)，是中國(guó)鐵道建筑總公司(以下簡(jiǎn)稱中鐵建)亟待解決的重要課題。 本文采取定性與定量相結(jié)合的方法，對(duì)中鐵建科技人才開發(fā)的現(xiàn)狀進(jìn)行了剖析，并應(yīng)用知識(shí)管理、知識(shí)型員工管

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