2023年全國(guó)碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁(yè)
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1、1【公共管理】公共管理學(xué)第一章第一章公共管理導(dǎo)論公共管理導(dǎo)論關(guān)鍵詞語:公共管理、公共管理學(xué)、新公共管理、P途徑的公共管理、B途徑的公共管理關(guān)鍵詞語:公共管理、公共管理學(xué)、新公共管理、P途徑的公共管理、B途徑的公共管理公共管理學(xué)是一門新興的學(xué)科和學(xué)派,旨在幫助公共管理者獲取解決公共問題及處理公共事務(wù)所需的知識(shí)、機(jī)能與策略。作為一門學(xué)科,它以公共管理者作為教學(xué)和研究的對(duì)象;既重視公共管理的外在環(huán)境,又重視內(nèi)在的管理;公共管理者重視私人部門的

2、管理方法和技術(shù),但未改變公共部門的主體性;作為一門學(xué)科,它具有多學(xué)科交叉性。第一節(jié)第一節(jié)公共管理的意義公共管理的意義公共管理的含義反映了人們?cè)诓煌瑫r(shí)期對(duì)它的理解,這有助于我們理解公共管理的性質(zhì)和范圍。依時(shí)間的先后,人們對(duì)公共管理的理解主要有五種有代表性的觀點(diǎn)。(一)皮瑞(Perry)和克萊姆(Kraemer)的觀點(diǎn)公共管理是一種新的途徑,它是傳統(tǒng)公共行政的規(guī)范取向以及一般管理之工具取向的結(jié)合體。公共管理的重點(diǎn)是將公共行政作為一種職業(yè),并

3、將公共管理者視為職業(yè)的實(shí)踐者,而非政客或政治家。(二)卡爾森(Garson)和歐爾曼(Overman)的觀點(diǎn)他們認(rèn)為,公共管理是對(duì)行政的一般方面的學(xué)科間整合的研究,它將人力、財(cái)政、物資、信息和政治資源的管理與管理學(xué)的計(jì)劃、組織、控制職能相融合。卡爾森和歐爾曼還說明了公共管理與公共行政的六點(diǎn)不同:(1)它包括一般管理的計(jì)劃、組織、控制職能,以替代討論社會(huì)價(jià)值以及官僚與民主的沖突;(2)對(duì)經(jīng)濟(jì)和效率標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)同的工具取向以替代公平、回應(yīng)或政治特

4、色;(3)以對(duì)中層管理者的使用關(guān)注,以取代政治或政策精英的觀點(diǎn);(4)傾向于視管理為類同管理,或者至少使公共和私營(yíng)部門的管理差異極小化,而不是夸大它們的差異;(5)像關(guān)注組織內(nèi)部運(yùn)作那樣的理性態(tài)度,關(guān)注組織的外部環(huán)境,而不是過分關(guān)注法律、制度和政治過程;(6)與科學(xué)管理傳統(tǒng)的強(qiáng)有力的思辨聯(lián)系,而不是與政治學(xué)或社會(huì)學(xué)緊密關(guān)聯(lián)。(三)奧托(Otto)、海蒂(Hyde)和沙夫里茨(Shafritz)的觀點(diǎn)公共管理是公共行政或公共事務(wù)的一部分,

5、綜合了公共行政的方案設(shè)計(jì)與組織重建、政策與管理規(guī)劃、通過預(yù)算制度進(jìn)行資源分配、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理以及各種方法和藝術(shù)。公共管理將公共行政視為一門職業(yè),將公共管理者視為職業(yè)的實(shí)踐者。公共管理關(guān)注那些能夠?qū)⒗砟睢⒄咿D(zhuǎn)化為行動(dòng)規(guī)則的管理工具、技術(shù)、知識(shí)和技巧。(四)波茲曼(Bozeman)與史陶斯曼(Straussman)的觀點(diǎn)公共管理就是對(duì)政治權(quán)威的管理。如果不考慮組織的性質(zhì),大部分管理工作和任務(wù)是具有共通性的。但公共管理的主要領(lǐng)域是在

6、政治系統(tǒng)下,一旦政治權(quán)威進(jìn)入管理戲局,管理的游戲規(guī)則就會(huì)改變。在他們看來,公共管理遠(yuǎn)比內(nèi)部行政具有更廣的含義;公共行政一詞幾乎與政府官僚組織相關(guān)聯(lián),而公共管理一詞更具有彈性。(五)休斯(Hughes)的觀點(diǎn)他認(rèn)為,與管理相比,行政的范圍更狹小、功能更有限,因此,從公共行政到公共管理的變化意味著理論和功能的變化;公共行政是服務(wù)公眾的活動(dòng),公務(wù)員執(zhí)行從其他方面產(chǎn)出的政策,公共行政關(guān)注程序,將政策轉(zhuǎn)化為行動(dòng)和機(jī)關(guān)管理;管理包括著行政,但同時(shí)意

7、味著以最大化的效率實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)以及對(duì)結(jié)果的責(zé)任;公共行政的焦點(diǎn)在于過程、程序以及順序性,而公共管理包括得更多;公共管理者不僅僅遵循知識(shí),而且關(guān)注達(dá)成結(jié)果以及為達(dá)成結(jié)果而承擔(dān)的責(zé)任。(六)公共管理的含義和性質(zhì)公共管理:公共管理:公共管理是以政府為核心的公共部門整合社會(huì)的各種力量,廣泛運(yùn)用政治的、經(jīng)濟(jì)的、管理的、法律的方法,強(qiáng)化政府的治理能力,提升政府績(jī)效和公共服務(wù)品質(zhì),從而實(shí)現(xiàn)公共的福祉與公共利益。公共管理的性質(zhì):公共管理的性質(zhì):(1)承

8、認(rèn)政府部門治理的正當(dāng)性;(2)強(qiáng)調(diào)政府對(duì)社會(huì)治理的主要責(zé)任;(3)強(qiáng)調(diào)政府、企業(yè)、公民社會(huì)的互動(dòng)以及在處理社會(huì)及經(jīng)濟(jì)問題中的責(zé)任共負(fù);(4)強(qiáng)調(diào)多元價(jià)值;(5)強(qiáng)調(diào)政府績(jī)效的重要性;3濟(jì)壓力便成為一個(gè)可行的手段。(3)社會(huì)問題與政府不可治理性的增加。社會(huì)的進(jìn)步也引發(fā)了諸多的社會(huì)問題,舊的問題尚未解決,新的問題又不斷出現(xiàn)。另一方面,面對(duì)日益復(fù)雜的社會(huì)問題,傳統(tǒng)的政府功能確實(shí)力不從心,加上官僚體系本身的諸多弊病,這些多引發(fā)了民眾對(duì)政府的信任

9、危機(jī)。在此情況下,讓公共服務(wù)回歸社會(huì)、市場(chǎng)的呼聲日盛,因此,縮小政府職能成為一股潮流和趨勢(shì)。(4)新右派學(xué)說與保守主義政治意識(shí)形態(tài)的巨大影響。針對(duì)國(guó)家干預(yù)和福利國(guó)家政府的弊病,以公共選擇為代表的新右派對(duì)此進(jìn)行不斷的抨擊,他們認(rèn)為政府失靈不亞于市場(chǎng)失靈,強(qiáng)調(diào)市場(chǎng)機(jī)制,主張將政府的角色、功能和規(guī)??s小,主張通過市場(chǎng)機(jī)制提供公共服務(wù)。正是在這種意識(shí)形態(tài)下,公共行政求助于市場(chǎng)或者類似市場(chǎng)的解決之道,幾乎成為一種必要的選擇。(二)公共管理的研究途

10、徑以及特質(zhì)(二)公共管理的研究途徑以及特質(zhì)依管理學(xué)家波茲曼的觀點(diǎn),盡管研究公共管理的途徑及理念有差異,但就概念的演進(jìn)而言,大致可分為兩種研究途徑,即公共政策途徑(PublicPolicyApproach,簡(jiǎn)稱P途徑)以及企業(yè)管理途徑(BusinessApproach,簡(jiǎn)稱B途徑)。1、P途徑下的公共管理P途徑下的公共理論研究認(rèn)為,公共管理必須與公共政策的形成與制定密切相關(guān)。P途徑下的公共管理研究源于20世紀(jì)70年代,在70年代,由于對(duì)傳

11、統(tǒng)公共行政學(xué)發(fā)展不滿,產(chǎn)生了許多公共政策學(xué)院或課程。P途徑研究的公共管理:途徑研究的公共管理:一般將公共管理者界定為高層次的政策管理職位,而非日常行政事務(wù)的管理者,同時(shí)他們特別強(qiáng)調(diào)具有政策制訂權(quán)的高級(jí)行政主管的管理策略,因此相當(dāng)重視公共管理的政治面向。以研究取向而言,P途徑十分重視非理論性、非量化的,以實(shí)務(wù)為基礎(chǔ)的規(guī)范取向;研究方法上,大多采用個(gè)案研究法。公共管理學(xué)家波茲曼(Bozeman)認(rèn)為,公共政策取向的公共管理有三個(gè)基本共識(shí):(

12、1)視公共管理為政策分析互補(bǔ)之物;(2)在教學(xué)研究上十分重視個(gè)案研究,以從事實(shí)務(wù)工作者的經(jīng)驗(yàn)為素材;(3)以高層管理者為教學(xué)研究對(duì)象,致力于促進(jìn)此類人員與學(xué)界之間的溝通對(duì)話。2、B途徑下的公共管理B途徑下的公共管理:途徑下的公共管理:研究也是始于20世紀(jì)70年代,企業(yè)行政管理學(xué)院開始重視工商政策與管理戰(zhàn)略,受此影響,一些學(xué)者發(fā)展起B(yǎng)途徑下的公共管理。B途徑下的公共管理與P途徑下的公共管理相比,有以下不同之處:(1)前者之課程設(shè)計(jì)依循商業(yè)

13、學(xué)院的傳統(tǒng),后者則依循公共政策學(xué)院的傳統(tǒng);(2)前者并不強(qiáng)調(diào)公共與私人組織的差異性,后者則特別重視公共組織的特殊性;(3)前者企圖與公共行政合流,后者則想要擺脫公共行政,從而形成一個(gè)獨(dú)立的管理領(lǐng)域;(4)前者重視策略與組織間的管理,強(qiáng)調(diào)組織設(shè)計(jì)、人事與預(yù)算等問題;后者則強(qiáng)調(diào)政策與政治問題;(5)前者主張采用量化分析,后者則采用個(gè)案研究法。學(xué)者波茲曼(Bozeman)對(duì)二者提出更深入的看法:(1)P途徑的公共管理學(xué)者,一心想要?jiǎng)澢迮c傳統(tǒng)公

14、共行政的關(guān)系;而B途徑的公共管理學(xué)者與行政學(xué)者有較密切的關(guān)系和相似理念。(2)P途徑的公共管理學(xué)者認(rèn)為公司部門管理有別;者不認(rèn)為公司部門的管理有什么質(zhì)的差異,他們主張將企業(yè)管理的概念與工具運(yùn)用于公共部門的管理上。(3)P途徑的公共管理學(xué)者幾乎完全依賴案例研究為獲取知識(shí)的工具,B途徑的公共管理學(xué)者則把案例研究和量化研究?jī)烧咦鳛榻虒W(xué)研究的方法。(4)P途徑的公共管理學(xué)者擅長(zhǎng)與個(gè)案的處理與分析;B途徑的公共管理學(xué)者比較重視學(xué)術(shù)的研究與理論的建

15、構(gòu),擅長(zhǎng)從不同的學(xué)術(shù)領(lǐng)域中吸取有用的理論、技術(shù)和方法。(5)P途徑的公共管理學(xué)者以高層管理者,特別是政治性任命人員為主要教學(xué)研究對(duì)象;B途徑的公共管理學(xué)者則以具備文官資格的公共管理者作為主要教學(xué)研究對(duì)象。(三)公共管理學(xué)的特點(diǎn)1、波茲曼的觀點(diǎn)為了整合公共管理研究的不同途徑和觀點(diǎn),美國(guó)雪城大學(xué)(SyracuseUniversity)舉辦了“全國(guó)公共管理學(xué)術(shù)研討會(huì)”,并于1993年出版了《公共管理:迄今最佳文集》一書。波茲曼整合會(huì)議的觀點(diǎn),

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