關(guān)于對國企經(jīng)營者實(shí)施期股激勵(lì)試點(diǎn)的指導(dǎo)意見

1、某市關(guān)于對國企經(jīng)營者實(shí)施期股激勵(lì)試點(diǎn)的指導(dǎo)意見一、經(jīng)營者期股的含義和實(shí)施原則經(jīng)營者期股是指企業(yè)出資者同經(jīng)營者商定的在任期內(nèi)，經(jīng)營者按既定價(jià)格獲取適當(dāng)比例的本企業(yè)股份，收益延期兌現(xiàn)，并享有相應(yīng)權(quán)利和義務(wù)的一種激勵(lì)方法。經(jīng)營者期股試點(diǎn)應(yīng)堅(jiān)持經(jīng)營者期股必須按比例有償認(rèn)購的原則，堅(jiān)持經(jīng)營者激勵(lì)機(jī)制與約束機(jī)制相結(jié)合；經(jīng)營者權(quán)責(zé)利相結(jié)合；經(jīng)營者短期利益與長期利益相結(jié)合；按勞分配與按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合；管人與管資產(chǎn)相結(jié)合；大膽探索與穩(wěn)妥操作相結(jié)合等原

2、則。二、期股試點(diǎn)的范圍期股試點(diǎn)適用于建立現(xiàn)代企業(yè)制度的、以國有企業(yè)或國有資產(chǎn)授權(quán)經(jīng)營公司為主體投資設(shè)立的股份有限公司和有限責(zé)任公司。企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營者期股試點(diǎn)，須以企業(yè)出資人或公司股東會同意。期股激勵(lì)的對象主要是董事長和經(jīng)理。對經(jīng)理的期股激勵(lì)主體是公司股東會或出資人。對經(jīng)理的期股激勵(lì)主體是公司董事會。董事長和經(jīng)理各自承擔(dān)的責(zé)任必須以契約形式明確規(guī)定。經(jīng)過公司出資人或董事會同意，公司其他高級管理人員應(yīng)以現(xiàn)金投入獲得股權(quán)形成經(jīng)營者群體持股。經(jīng)營

3、者群體持股比例一般為公司總股本的5%~20%。其中董事長、經(jīng)理的持股比例應(yīng)占經(jīng)營者群體持股總額的10%以上。三、期股股權(quán)的形式及獲取方式國有企業(yè)可以在改制過程中，由出資者通過協(xié)議轉(zhuǎn)讓給經(jīng)營者持股權(quán)的方式形成期股股權(quán)；公司制企業(yè)，經(jīng)營者可以通過增資擴(kuò)股和國有股及其他股份轉(zhuǎn)讓的方式形成期股股權(quán)。國有股權(quán)的轉(zhuǎn)讓及轉(zhuǎn)讓所形成的收益按照有關(guān)規(guī)定辦理。經(jīng)營者期股的獲取方式經(jīng)營者根據(jù)與出資人簽訂的期股認(rèn)購協(xié)議，以既定的價(jià)格認(rèn)購、分期補(bǔ)入。經(jīng)營者期股激