電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)與管理人才培養(yǎng)方案2

1、電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)與管理人才培養(yǎng)方案專業(yè)代碼：670411一、培養(yǎng)目標(biāo)隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展，體育與信息技術(shù)的廣泛結(jié)合孕育出新的體育項(xiàng)目電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)，這為現(xiàn)代體育開辟了一個(gè)嶄新的領(lǐng)域。移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái)，個(gè)人終端向著更加智能、便攜的方式發(fā)展，在這種情況下，電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)也呈現(xiàn)了新的特點(diǎn)。目前在移動(dòng)互聯(lián)條件下，電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)發(fā)展方式的研究成果還比較少，本文通過(guò)對(duì)移動(dòng)互聯(lián)下電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)在中國(guó)現(xiàn)狀的分析，以及移動(dòng)互聯(lián)技術(shù)的特點(diǎn)、移動(dòng)互聯(lián)環(huán)境下已有

2、的產(chǎn)品應(yīng)用，提出在日新月異的移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代，未來(lái)電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)的發(fā)展建議。中國(guó)在移動(dòng)互聯(lián)條件下的電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)狀態(tài)是:電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)的大環(huán)境還不是很好，適合移動(dòng)互聯(lián)條件的電子競(jìng)技項(xiàng)目很少，相應(yīng)的電子競(jìng)技賽事缺乏，在培育電子競(jìng)技市場(chǎng)方面手段單一，運(yùn)作機(jī)制尚未形成，職業(yè)化缺乏商業(yè)化的支撐，產(chǎn)業(yè)化的格局還沒有形成。未來(lái)的電子競(jìng)技賽事已經(jīng)不是單純的線下實(shí)體賽事，，電子競(jìng)技的對(duì)抗必然要經(jīng)歷從單機(jī)局域網(wǎng)的對(duì)抗，走向網(wǎng)絡(luò)化網(wǎng)絡(luò)游戲的線上平臺(tái)為主，與線下明星表

3、演比賽相結(jié)合的方式，通過(guò)跨平臺(tái)終端設(shè)備，通過(guò)Html5等互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)人人都是運(yùn)動(dòng)員，隨時(shí)隨地作競(jìng)技的電子競(jìng)技?jí)粝搿６?、職業(yè)范圍職業(yè)范圍就業(yè)崗位職業(yè)技能證書發(fā)證機(jī)構(gòu)賽事運(yùn)作與管理場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)與管理電競(jìng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析電子競(jìng)技戰(zhàn)隊(duì)運(yùn)營(yíng)電競(jìng)賽事主持解說(shuō)賽事承辦戰(zhàn)隊(duì)領(lǐng)隊(duì)?wèi)?zhàn)隊(duì)經(jīng)理電競(jìng)裁判員電競(jìng)教練員電競(jìng)運(yùn)動(dòng)員心理分析師數(shù)據(jù)分析師電子競(jìng)技解說(shuō)員電子競(jìng)技主持人電子競(jìng)技主播競(jìng)技視屏制作人電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)員證電子競(jìng)技教練員證電子競(jìng)技裁判員證電競(jìng)視頻制作三、職業(yè)