基于知識管理視角的地方政府績效評估研究.pdf

1、當(dāng)前全球步入知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代，政府對整個(gè)社會(huì)進(jìn)行管理和服務(wù)的職能也日益凸現(xiàn)，政府角色正從管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。政府部門擁有大量寶貴的信息知識資源；個(gè)人、企業(yè)和社會(huì)對獲取政府有關(guān)的政策法規(guī)、各類統(tǒng)計(jì)信息、社會(huì)保障信息等快捷和透明程度的要求日益提高，對政府部門的辦事效率、服務(wù)水平等提出越來越高的要求，對政府部門職能的監(jiān)督也日益強(qiáng)化。推行知識管理的政府可以勝任知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的這些新要求，同時(shí)也帶動(dòng)了政府外部的知識管理，通過各種信息知識流在政府內(nèi)部及政

2、府與社會(huì)間高速地交互流動(dòng)，政府成為社會(huì)信息知識流的重要樞紐，極大地促進(jìn)政府的宏觀協(xié)調(diào)能力、服務(wù)能力的提高。由于知識管理追求的是對知識進(jìn)行創(chuàng)新，以便對快捷變化的環(huán)境提出應(yīng)變策略，所以知識管理應(yīng)成為政府的一種新特征，是政府在未來的競爭中得以持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
　　 本文研究基于知識管理的地方政府績效評估體系構(gòu)建問題。首先研究了知識管理與政府績效評估的相關(guān)性，為提出知識管理視角下的地方政府績效評估體系問題和命題奠定基礎(chǔ)。然后基于知識管理

3、的結(jié)構(gòu)與功能，立足地方政府績效評估體系的要素，分析了基于知識管理的地方政府績效評估主體選擇、指標(biāo)設(shè)計(jì)、方法構(gòu)建等問題，最后提出要從構(gòu)建地方政府績效評估體系實(shí)施的信息保障體系、建立健全地方政府績效評估體系實(shí)施的決策支持機(jī)制和完善地方政府績效評估體系實(shí)施的法律制度等三個(gè)方面，研究基于知識管理的地方政府績效評估體系的實(shí)施機(jī)制研究。
　　 基于知識管理的地方政府績效評估體系的構(gòu)建和實(shí)施，將知識創(chuàng)新和擴(kuò)散運(yùn)用于政府的流程重組以及政府績效評