已閱讀1頁,還剩45頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)作為未來中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的重點(diǎn)發(fā)展方向,受到了前所未有的關(guān)注。航天科技集團(tuán)為進(jìn)一步推進(jìn)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,開展了集團(tuán)內(nèi)部部分公司的體制改革和同類資源的重組整合。X公司的組建是全面提升航天產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型能力,擴(kuò)大新興產(chǎn)業(yè)集群規(guī)模,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的積極舉措。
在公司重組的過程中需要一系列的整合措施,其中人力資源的整合是重組工作能否真正成功的關(guān)鍵。本論文以人力資源整合相關(guān)理論作為研究基礎(chǔ),采用調(diào)查研究、演繹歸納、資料采
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 關(guān)于企業(yè)并購重組中人力資源整合的思考
- 基于組織氣候的企業(yè)并購后人力資源整合研究.pdf
- 并購重組下的人力資源整合
- 企業(yè)并購重組中人力資源整合研究
- DK集團(tuán)重組中人力資源整合研究.pdf
- 中國企業(yè)并購中人力資源整合問題的研究.pdf
- 企業(yè)并購重組中人力資源整合策略研究
- 中國企業(yè)跨國并購的人力資源整合問題研究
- 我國煤炭企業(yè)重組初期的人力資源整合問題研究.pdf
- 企業(yè)并購中的人力資源整合研究——關(guān)于人力資源整合過程模型的構(gòu)建與操作.pdf
- 企業(yè)合并重組中人力資源整合開發(fā)
- 我國企業(yè)并購中的人力資源整合研究.pdf
- 企業(yè)并購中人力資源整合問題研究
- 審計(jì)機(jī)關(guān)人力資源整合問題研究
- 中國企業(yè)海外并購中的人力資源整合問題研究.pdf
- 關(guān)于跨國并購中的人力資源整合研究.pdf
- 煤炭企業(yè)并購重組中人力資源整合探究
- 我國企業(yè)跨國并購中人力資源整合分析
- S公司破產(chǎn)并購重組后的人力資源整合研究.pdf
- 我國煤炭企業(yè)并購重組中人力資源整合研究.pdf
評論
0/150
提交評論