《商務(wù)管理寶典》的翻譯實(shí)踐報(bào)告.pdf

1、本翻譯實(shí)踐報(bào)告是筆者在翻譯翠?！つ峥藸柹?Trish Nicholson)的《商務(wù)管理寶典:調(diào)教員工52妙招》(Dear Boss:52 Ways To Develop Your Staff)(以下簡稱《商務(wù)管理寶典》)的實(shí)踐基礎(chǔ)上完成的。原著是一本商務(wù)管理方面的指導(dǎo)書,為企業(yè)管理者提供了職員培訓(xùn)和自我發(fā)展的方法意見。基于原著的文本功能,譯作需要忠實(shí)再現(xiàn)原文信息,同時(shí)滿足目的語讀者的需要。德國翻譯理論家凱瑟琳娜·賴斯的文本類型翻譯理論注

2、重在原文功能的基礎(chǔ)上確定翻譯方法,能夠有效指導(dǎo)原著的翻譯。
　　本文以這一理論為理論依據(jù),以《商務(wù)管理寶典》翻譯實(shí)踐中的具體案例為藍(lán)本,結(jié)合歸化翻譯法,分析如何在詞匯上采用增譯、省譯、轉(zhuǎn)換等方法,在句法上采用借用法、拆分、重構(gòu)、主被動轉(zhuǎn)換等方法,在篇章上以一致性和連貫性為原則進(jìn)行翻譯的方法來實(shí)現(xiàn)交際目的。
　　最后對翻譯實(shí)踐進(jìn)行總結(jié),提出一些個(gè)人經(jīng)驗(yàn)與思考:一方面,譯者要根據(jù)文本類型選擇翻譯方法;一方面要不斷積累學(xué)習(xí),提高中