山西省田徑后備人才培養(yǎng)現(xiàn)狀調(diào)查與分析研究.pdf

1、田徑運(yùn)動(dòng)被譽(yù)為是奧林匹克運(yùn)動(dòng)的基石,衡量一個(gè)國(guó)家體育水平的重要標(biāo)志之一就是競(jìng)技體育,而田徑運(yùn)動(dòng)是競(jìng)技體育的重要組成部分。我國(guó)自1987年實(shí)行改革開(kāi)放以來(lái),在競(jìng)技體育領(lǐng)域的訓(xùn)練水平和競(jìng)技成績(jī)不斷提高,田徑運(yùn)動(dòng)在我國(guó)得到了迅速的發(fā)展。近年來(lái),山西省對(duì)體育后備人才的培養(yǎng)及發(fā)展也給予了高度的重視,2013年8月決定在全省建立一批《山西省體育后備人才基地》,為山西省競(jìng)技體育可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
　　在第6-11屆全國(guó)運(yùn)動(dòng)會(huì)上,山西代表

2、團(tuán)在田徑項(xiàng)目上的獎(jiǎng)牌數(shù)依次為0枚、0枚、4枚(1金)、1枚、5枚(5金)、1枚(1金)。由以上成績(jī)可以看出,盡管山西省對(duì)田徑運(yùn)動(dòng)十分重視,但由于基礎(chǔ)薄弱等原因,雖然在個(gè)別項(xiàng)目上有突破,但整體狀況令人擔(dān)憂,并且目前對(duì)山西省田徑后備人才培養(yǎng)方面的研究還不是很系統(tǒng)?；谝陨显?本研究通過(guò)調(diào)查分析,力圖客觀的反映山西省田徑后備人才隊(duì)伍發(fā)展的現(xiàn)狀,為進(jìn)一步推動(dòng)山西省田徑后備人才隊(duì)伍的健康發(fā)展提供理論和實(shí)踐的依據(jù)。
　　本文通過(guò)文獻(xiàn)資料法、

3、專家訪談法、問(wèn)卷調(diào)查法、數(shù)理統(tǒng)計(jì)法和邏輯分析等研究方法對(duì)山西全省(太原、陽(yáng)泉、晉城、忻州、晉中、運(yùn)城、大同、長(zhǎng)治、朔州、呂梁、臨汾)11地市體校和山西體育職業(yè)學(xué)院抽取的96名田徑教練員和300名田徑后備人才發(fā)放了調(diào)查問(wèn)卷,對(duì)山西省田徑后備人才進(jìn)行現(xiàn)狀調(diào)查,得出以下結(jié)論。
　　(1)山西省田徑后備人才的年齡結(jié)構(gòu)分布較為合理,田徑后備人才的訓(xùn)練態(tài)度比較好,訓(xùn)練的動(dòng)機(jī)十分明確。
　　(2)田徑后備人才與教練員的關(guān)系總體十分融洽,對(duì)

4、學(xué)習(xí)很重視,有較強(qiáng)的求知欲和學(xué)習(xí)愿望。但是“學(xué)訓(xùn)”矛盾依舊突出。
　　(3)山西省田徑教練員年齡結(jié)構(gòu)合理,學(xué)歷及職稱結(jié)構(gòu)及整體業(yè)務(wù)水平有待進(jìn)一步完善和提高。
　　(4)我省各體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校的田徑教練員參加崗位培訓(xùn)的積極性較高,但參加崗位培訓(xùn)的次數(shù)相對(duì)較少,且部分培訓(xùn)的內(nèi)容與教練員們的需求相差較大。
　　(5)我省選拔田徑后備人才的方式較為合理。但近年來(lái)田徑后備人才來(lái)源途徑并不廣泛,人才資源相對(duì)缺乏,且田徑后備人才數(shù)量近年