上市公司董事勤勉義務判斷標準研究.pdf

1、董事勤勉義務判斷標準是判斷董事是否勤勉盡責的標準，是勤勉義務制度的核心。而勤勉義務判斷標準主要分為兩個部分:勤勉義務內容和勤勉義務行為標準，其中前者為后者的邏輯前提。本文在歸納總結我國上市公司董事勤勉義務具體內容的基礎上類型化出四項勤勉義務內容，在研究比較各國的行為標準之后提出我國應當采用普通謹慎之人的客觀標準的建議。而除引言和結語外，全文分為三童。
　　第一章首先對勤勉義務進行了概述和分類，接著提出董事承擔勤勉義務的理論基礎在于

2、平衡股東、公司、債權人等其他利益主體的利益，以及激勵與約束原則的實現(xiàn)。通過對我國勤勉義務立法和法律適用的考察，指出研究上市公司董事勤勉義務標準的現(xiàn)實意義。
　　第二章在對散落于我國法律、部門規(guī)章、其他規(guī)范性文件和交易所規(guī)則中的上市公司董事勤勉義務具體內容進行梳理和總結的基礎上，類型化上市公司董事勤勉義務內容，即為參加董事會及下屬委員會會議義務、充分知悉義務、關注并核查義務和督促建議并維持有效的內部控制制度義務。
　　第三章第