

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、隨著我國(guó)快遞市場(chǎng)對(duì)外開放程度的不斷加深,必然加劇我國(guó)快遞市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)。所以,對(duì)快遞企業(yè)的綜合績(jī)效進(jìn)行全面客觀正確的評(píng)價(jià),對(duì)于快遞企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷發(fā)展有著不可替代的作用。績(jī)效評(píng)價(jià)能夠讓企業(yè)發(fā)現(xiàn)自身的短板,并采取相應(yīng)的措施改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展意義重大。
本文在國(guó)內(nèi)外相關(guān)研究的基礎(chǔ)上,結(jié)合我國(guó)快遞市場(chǎng)的現(xiàn)狀、特點(diǎn)以及指標(biāo)選取的原則,運(yùn)用頻度統(tǒng)計(jì)法以及理論分析法從財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)、客戶和員工四個(gè)方面初步選取評(píng)價(jià)指標(biāo)
2、,再通過德爾菲法確定了快遞企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。
建立了ANP-灰色綜合評(píng)價(jià)模型對(duì)快遞企業(yè)綜合績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià)??紤]到評(píng)價(jià)指標(biāo)體系中各指標(biāo)存在著影響和反饋,因此使用網(wǎng)絡(luò)分析法確定各指標(biāo)的權(quán)重。在計(jì)算指標(biāo)權(quán)重時(shí)采用ANP的計(jì)算軟件Super Decision,增強(qiáng)了評(píng)價(jià)模型的實(shí)際操作性。
最后,對(duì)建立的快遞企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)體系以及評(píng)價(jià)模型進(jìn)行實(shí)例驗(yàn)證。對(duì)申通阜陽(yáng)分公司進(jìn)行深入調(diào)研,了解申通阜陽(yáng)分公司的現(xiàn)狀,建立適用于申
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 快遞型物流企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)方法研究.pdf
- 我國(guó)快遞業(yè)服務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 基于配送網(wǎng)絡(luò)協(xié)同的航空快遞企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)投資績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)及權(quán)重表
- 考慮顧客感知價(jià)值的農(nóng)村快遞績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 四川省軍工企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)體系構(gòu)建綜合績(jī)效評(píng)價(jià)體系構(gòu)建.pdf
- 企業(yè)集團(tuán)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究.pdf
- 基于利益相關(guān)者的企業(yè)綜合績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)環(huán)境績(jī)效評(píng)價(jià)研究
- 同城快遞網(wǎng)絡(luò)布局優(yōu)化及網(wǎng)點(diǎn)績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- M公司綜合績(jī)效評(píng)價(jià).pdf
- 旅游企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)營(yíng)銷經(jīng)理績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 供電企業(yè)營(yíng)銷績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)研發(fā)項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)物流系統(tǒng)績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 施工企業(yè)合同績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)綠色管理績(jī)效評(píng)價(jià)研究.pdf
- 企業(yè)環(huán)境績(jī)效評(píng)價(jià)問題研究.pdf
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論