獨立學(xué)院教師工作滿意度與組織承諾關(guān)系研究——以廣東省為例.pdf

1、分類號：單位代碼：10389密級：學(xué)號：1112196087福建農(nóng)林大學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位論文福建農(nóng)林大學(xué)專業(yè)碩士學(xué)位論文獨立學(xué)院教師工作滿意度與獨立學(xué)院教師工作滿意度與組織承諾關(guān)系研究組織承諾關(guān)系研究————以廣東省為例以廣東省為例學(xué)位類別：公共管理專業(yè)學(xué)位（MPA）專業(yè)領(lǐng)域：研究方向：教育與文化管理學(xué)生姓名：洪燕霞指導(dǎo)教師：華啟清華啟清編審編審?fù)瓿蓵r間：二○一三年四月目錄中文摘要..............................

2、................................IABSTRACT.............................................................II1緒論................................................................11.1研究背景及意義......................................

3、............11.1.1研究背景.....................................................11.1.2研究意義.....................................................11.2研究內(nèi)容及方法...................................................21.2.1研究內(nèi)容..........

4、...........................................21.2.2研究方法.....................................................22文獻(xiàn)綜述............................................................42.1工作滿意度的理論研究綜述................................

5、........42.1.1工作滿意度的研究起源和發(fā)展..................................42.1.2工作滿意度的界定............................................52.1.3影響工作滿意度的相關(guān)因素.....................................62.1.4教師工作滿意度的研究..............................

6、...........82.2組織承諾的理論研究綜述...........................................92.2.1組織承諾的內(nèi)涵...............................................92.2.2組織承諾的結(jié)構(gòu)..............................................102.2.3組織承諾的測量..................

7、............................122.2.4教師組織承諾的研究..........................................123研究設(shè)計...........................................................143.1研究構(gòu)思與假設(shè).................................................143.2研究

8、變量的定義.................................................153.3研究的對象與抽樣...............................................163.4研究工具的說明.................................................193.4.1工作滿意度的問卷..............................