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文檔簡介
1、過重的工作壓力對工作者的健康有可能造成很大的傷害,對組織效能有可能帶來消極的影響,因此對工作壓力的研究受到越來越多的重視.該研究在自行編制中學教師工作壓力調(diào)查問卷的基礎上,對廣州市中學教師工作壓力狀況進行了調(diào)查研究,并探討了工作壓力、人格特征、心理健康的相關關系.研究結果表明:所編制的中學教師工作壓力調(diào)查問卷具有較好的信度和效度.在廣州市,有62.2%的中學教師感受到較大或很大的工作壓力,另有30.8%的中學教師有些許工作壓力.廣州市中
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