企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟的構(gòu)建與風(fēng)險(xiǎn)管理研究.pdf

1、隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)國(guó)際化，市場(chǎng)需求個(gè)性化，市場(chǎng)機(jī)遇稍縱即逝等巨大的生存和競(jìng)爭(zhēng)壓力下，企業(yè)不得不揚(yáng)棄單靠自身力量的發(fā)展模式而選擇聯(lián)盟模式，以“雙贏”為目的的企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟模式己經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)適應(yīng)現(xiàn)代競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的最佳選擇。 動(dòng)態(tài)聯(lián)盟研究是一個(gè)跨學(xué)科綜合性研究課題。對(duì)它深入研究，將會(huì)拓寬管理學(xué)的研究范圍，豐富管理學(xué)的研究方法，大大推動(dòng)管理學(xué)的學(xué)科建設(shè)和發(fā)展。而組建動(dòng)態(tài)聯(lián)盟，進(jìn)行優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，則是增強(qiáng)我國(guó)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的一個(gè)便捷

2、有效的途徑。企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟是今后中國(guó)企業(yè)生存、發(fā)展的需要，研究企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟具有重大的理論意義和現(xiàn)實(shí)意義。 論文以企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟產(chǎn)生的背景為起點(diǎn)，首先闡述了企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟模式的內(nèi)涵特征與理論基礎(chǔ)，進(jìn)而展開分析企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟模式的構(gòu)建過程，本文根據(jù)運(yùn)行方式和組建原因的不同將動(dòng)態(tài)聯(lián)盟進(jìn)行了分類，并指出了企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟構(gòu)建過程中的四大關(guān)鍵要素，即：時(shí)間、目標(biāo)、成員和聯(lián)系。進(jìn)而本文從生命周期的角度出發(fā)，通過文字圖表，闡釋了企業(yè)動(dòng)態(tài)聯(lián)盟組建、運(yùn)行、解