HP港務(wù)分公司員工績(jī)效考核體系研究.pdf_第1頁(yè)
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1、廣西大學(xué)碩士學(xué)位論文HP港務(wù)分公司員工績(jī)效考核體系研究姓名：龍芳申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別：碩士專業(yè)：工商管理碩士；人力資源管理與企業(yè)文化創(chuàng)新指導(dǎo)教師：胡峰20120526PERFORMANCEAPPRAISALSYSTENRESERCHofHPPORT’SSTAFFABSTRACTModemlogisticsisaneweconomicgrowthpo硫inthe21stcentury，isknownasthethirdprofitssource，

2、inmarketcompetitionlogisticsasacorecompetitiveability，thecommunicationportsasthewindowandtransportationhub，inpromotinginternationaltradeandregionaleconomicdevelopmentinthepositionforthemoresignificantthedevelopmentofthec

3、ompanyhasevermoreimportantbutastheeconomicglobalizationsaccelerationdevelopmentandChinassustainedeconomicgrowthportscompanywillfacemoreintensecompetitioninthemarketchallengesandopportunities，effectivehumanresoulceplannin

4、gandtheascensionofthehumancapitalbecomekeyproblems，SOthecompanyemployeesperformanceevaluationsystemstudyisveryimportantThispaperbaseontheoreticalsummary，fieldresearchanddepthinterview，includingperformanceappraisal，Assess

5、mentmainbodyandcycleevaluationindexandweightAssessmentratingstandardandgrades，theevaluationresultapplicationandfeedbacktodeepanalysisthedeficiencyandcausesabouttheexistingstaffoftheperformanceevaluationsysteminUpbranchWi

6、ththeeffectivenessanalysis，trytoconstructtheperformanceevaluationofthreelevelsattitudeabilityharbourbranchemployeesHPperformanceevaluationsystemIntheprocessofbmldingtheevaluationindexbasedonenterprisestrategy，mainduallaw

7、forguidance，Combined誠(chéng)nlabalancedscorecard03sc)andkeyperformanceindexmethod舊D，thetrainingspecialistforexample，tointroducethekeyperformanceindicatorstepdowndecompositionandselectionAtthesametime，Withanalytichielarchyproces

8、s(AHP)toestablishevaluationindexweightandfactoranalysistodeterminetherightvalueevaluationsubjectproportion；FinelythepaperCombinedwithdepartmentperformanceadjustmentcoefficientofperformanceassessmentandstafftorealizetheor

9、ganizationalperformance，strengtheningemployeeteamcooperationspiritandtohavecompulsorynormaldistributionmethodratings，realizetheapplicationoftheassessmentresultsandfeedbackBasedontheharbourconstructionofIIPbranch斌performa

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