基于eva的股票期權(quán)激勵(lì)問(wèn)題研究[開題報(bào)告]

1、本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）開題報(bào)告題目基于EVA的股票期權(quán)激勵(lì)問(wèn)題研究一、論一、論文選題的背景、意義：文選題的背景、意義：（一）背景（一）背景激勵(lì)問(wèn)題是管理界一直探索的問(wèn)題，而股票期權(quán)作為一種長(zhǎng)期激勵(lì)方式引入我國(guó)以來(lái)，就成為了我國(guó)企業(yè)激勵(lì)機(jī)制討論的熱點(diǎn)問(wèn)題。和傳統(tǒng)的報(bào)酬制度相比，它能夠在很大程度上激勵(lì)人員的工作積極性，從而提高效率。但從實(shí)踐的情況來(lái)看，我國(guó)企業(yè)目前所實(shí)施的并不是規(guī)范意義上的股票期權(quán)，而且效果也并不理想。那么，是何原因?qū)е鹿善逼?/p>

2、權(quán)制度在中國(guó)的試行屢屢受挫，而我們又應(yīng)以何種方式將它與中國(guó)的實(shí)際情況相結(jié)合，進(jìn)而充分發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)呢本文就是在這樣的背景下展開的。（二）意義（二）意義1、理論意義有利于豐富我國(guó)股票期權(quán)的相關(guān)理論，加強(qiáng)基于EVA的股票期權(quán)激勵(lì)制度的研究和宣傳。目前，我國(guó)的股票期權(quán)理論研究還處于起步階段，發(fā)展不成熟，沒(méi)有很好地應(yīng)用推廣。而我國(guó)實(shí)施基于EVA的股票期權(quán)激勵(lì)的就更少，這對(duì)于我國(guó)研究此方面的相關(guān)理論也不能提供很充足的實(shí)證材料。通過(guò)本文研究，進(jìn)一步為E

3、VA股票期權(quán)計(jì)劃在我國(guó)企業(yè)中的應(yīng)用研究提供理論參考。2、現(xiàn)實(shí)意義改革開放以來(lái)，我國(guó)企業(yè)就一直在尋求一種有效的激勵(lì)與約束機(jī)制。然而許多研究表明，我國(guó)企業(yè)大多存在“激勵(lì)不足”和“激勵(lì)不當(dāng)”的問(wèn)題。自股票期權(quán)傳入中國(guó)以來(lái)，我國(guó)對(duì)股票期權(quán)激勵(lì)進(jìn)行了積極的探索。對(duì)于股票期權(quán)制度在我國(guó)試點(diǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題，國(guó)內(nèi)學(xué)者雖已取得了一定的研究成果，但是這些研究遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因此，借鑒國(guó)外的經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合國(guó)內(nèi)實(shí)際情況，設(shè)計(jì)出適合我國(guó)國(guó)情的股票期權(quán)激勵(lì)制度，如基于EVA的

4、股票期權(quán)激勵(lì)制度，在目前有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。（三）文獻(xiàn)綜述（三）文獻(xiàn)綜述JAMESL.GRANTEMERYA.TRAHAN（2009）中指出經(jīng)濟(jì)增加值（EVA）是一種衡量經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)或剩余收入的指標(biāo)。正的EVA表明，一個(gè)企業(yè)從根本上創(chuàng)造的資本價(jià)值超過(guò)它的資本成本。EVA可以這樣計(jì)算，一個(gè)公司的稅后營(yíng)業(yè)凈利潤(rùn)(NOPAT)減去其投入的資本(IC)與加權(quán)平均資本成本(WACC)的乘積，或者EVA=NOPAT(ICxWACC)(1)重新整理后，公

5、式1可以表達(dá)成：EVA=(NOPATICWACC)xIC(2)把NOPATIC表示為投資資本收益率(ROIC)時(shí)，EVA=(ROICWACC)xIC(2a)請(qǐng)注意，投資資本收益率加權(quán)平均資本成本表明了資本回報(bào)率和資本成本的關(guān)系，或者是EVA利差。認(rèn)識(shí)到投資資本在一段時(shí)間內(nèi)的變化是那段期間公司的投資，所以投資引起的EVA的變化（假設(shè)投資連續(xù)）可以表示成：△EVA=(ROICWACC)x△IC(3)當(dāng)公司的資本回報(bào)率超過(guò)（小于）它的資本成本

6、時(shí)，EVA是正（負(fù)）的，同時(shí)，EVA的利差也是正（負(fù)）的。就EVA的發(fā)展勢(shì)頭而言，當(dāng)公司有積極（消極）投資時(shí)，正的EVA利差會(huì)創(chuàng)造（摧毀）價(jià)值。相反的，當(dāng)公司有積極（消極）投資時(shí)，負(fù)的EVA利差會(huì)摧毀（創(chuàng)造）價(jià)值。2、國(guó)內(nèi)關(guān)于股票期權(quán)激勵(lì)問(wèn)題的研究自從股票期權(quán)制度在我國(guó)開始試點(diǎn)以來(lái)，國(guó)內(nèi)理論界對(duì)股票期權(quán)制度的相關(guān)內(nèi)容以及在我國(guó)運(yùn)用的適用性等方面都研究進(jìn)行了一系列研究，主要集中在以下幾個(gè)方面：（1）傳統(tǒng)股票期權(quán)激勵(lì)制度的弊端研究近年來(lái)，國(guó)